Ihre Aufgaben
1. Konzeption, Implementierung, Steuerung, Überwachung, Evaluation und kontinuierliche Weiterentwicklungzentraler Verwaltungsprozesse und Verwaltungsstandards der Kreisverwaltung
2. Planung, Koordination und operative Umsetzung von Projekten insbesondere des Zentralen Service sowie der Querschnittsverwaltung
3. Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Dienstanweisungen/-vereinbarungen sowie innerdienstlicher Regelungen im Zuge der Verwaltungsmodernisierung und der allgemeinen Fortschreibung
4. Mitwirkung beim Aufbau und bei der Implementierung eines infrastrukturellen Projekt- und Qualitätsmanagements, Projektmanagement Office (PMO)
5. Mitarbeit im Bereich der zentralen Vergabestelle einschließlich Unterstützung bei Vergabeverfahren und -prozessen
Ihr Profil
Sie besitzen die
Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst.
Daneben runden folgende Kenntnisse und Eigenschaften Ihr Profil ab:
6. Erfahrungen im Vollzug der Allgemeinen Geschäftsordnung, Bereich des Projektmanagements und im allgemeinen Arbeits- und Dienstrecht sind wünschenswert
7. Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie Diskretion und Loyalität
8. Eigeninitiative und Kreativität sowie analytisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denken
9. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
10. Aufgeschlossen gegenüber neuen Informationstechnologien
Wir bieten
Bei uns finden Sie einen krisensicheren, interessanten Arbeitsplatz mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienst. Sie haben vielfältige Möglichkeiten, sich weiter- und fort zu bilden.
Die Einstellung ist in Besoldungsgruppe A 10, bzw. nach Absprache auch in höheren Besoldungsgruppen, vorgesehen. Entwicklungsmöglichkeiten sind entsprechend Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bis Besoldungsgruppe A 13 gegeben (Beförderung).
Zahlreiche Zusatzleistungen, wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen ergänzen unser Angebot.
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitfähig, wenn sich die Teilzeitkräfte hinsichtlich der Ableistung der Arbeitszeit entsprechend abstimmen (Jobsharing).
Nähere Informationen zur Vergütung finden Sie z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info.
Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Ihr neuer Arbeitsort ist in Neustadt a.d.Aisch gelegen.
11. Work-Life-Balance
12. Sicherheit
13. Gleitzeit
14. Gesundheitsmanagement
15. Jahreszahlung
16. Fortbildung
Lernen Sie uns kennen!
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen ist Frau Stadelmann, sie freut sich unter Tel. 09161/92-1110 über eine Kontaktaufnahme.
Zu personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Denzinger aus der Personalstelle unter Tel. 0981/53-1528.
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Wir freuen uns bis spätestens 20.07.2025 auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal