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Projektleiter großprojekte - hochbau (m/w/d)

Leverkusen
DFMG Deutsche Funkturm
Projektmanager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
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Wir bieten

Du möchtest hoch hinaus? Wir auch!

Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 36.200 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Leverkusen.

Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren?



Voraussichtlich im April 2026 startet eines unserer bedeutendsten Bauprojekte mit einem Gesamtvolumen von über 35 Mio. €. Für die erfolgreiche Umsetzung suchen wir dich als erfahrenen und engagierten (Senior) Experten Major Sites (m/w/d).


Deine Aufgaben:

* Du übernimmst die gesamtverantwortliche Leitung eines komplexen Bauprojekts im Bestand (ca. 39 Mio. €)
* Du begleitest die Ausschreibungsverfahren zur Auswahl eines Generalunternehmers
* Du steuerst und überwachst den Generalunternehmer hinsichtlich Termin, Kosten und Qualität
* Du steuerst alle Projektphasen - von Ausschreibung und Vergabe über die Bauausführung bis zur Abnahme
* Du führst und koordinierst das interne Projektteam sowie externe Planer:innen und Fachfirmen
* Du arbeitest eng mit Behörden, Förderstellen und weiteren Stakeholdern zusammen
* Du stellst die Einhaltung der Vorgaben im staatlich geförderten Hochbau sicher.
* Du stellst die Budgeteinhaltung sicher und verantwortest das laufende Kostencontrolling
* Du betreibst Risiko- und Chancenmanagement und reportest regelmäßig an die Bereichsleitung


Was wir Dir bieten:

Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld.

* Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
* Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeitsmodell (2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche)
* Betriebliche Altersvorsorge
* Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Mitarbeitervergünstigungen
* Möglichkeit des Fahrradleasings
* Gesundheitsangebote
* Urban Sportsclub
* Firmenevents


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