Verkaufsleiter
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In unserer Filiale suchen wir einen Verkaufsleiter, der unser Team in verschiedenen Bereichen unterstützt. Als Verkaufsleiter verantwortet er die Verkaufsprozesse und hilft bei der Kundenberatung.
Anforderungen:
1. Kundenservice: Der Kandidat muss erfahren sein in der Bedienung und Beratung von Kunden an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch)
2. Organisation: Er vertreten den Abteilungsleiter und organisiert die Abläufe hinter der Theke sowie die Personalplanung
3. Kreative Warenpräsentation: Er präsentiert die Ware ansprechend in der Frischetheke
4. Disposition: Die bedarfsgerechte Warenbestellung sowie ein Blick für Trends runden seine Aufgaben ab
5. Ausbildung: Der Kandidat verfügt über eine Ausbildung als Fleischer, Metzger, Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Koch oder Vergleichbares
6. Führungserfahrung: Der Kandidat ist erfahrener in der Führung von Teams und versteht es, Menschen zu motivieren
7. Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise verfügt der Kandidat über Erfahrung im Bereich der Bedientheke oder einem anderen Bereich im Lebensmitteleinzelhandel
8. Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger mit kaufmännischem Hintergrund oder Köchen sind herzlich willkommen und werden gerne eingelernt
9. Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten unseren Mitarbeitern einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz
10. Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten unsere Mitarbeiter Rabatte auf ihre Einkäufe
11. Präsente: Zu jedem Geburtstag wird unseren Mitarbeitern ein Präsent gemacht
12. Sonderzahlungen: Unsere Mitarbeiter erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld
13. Sonderleistungen: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter durch freiwillige soziale Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
14. Weiterbildung: Wir bieten unseren Mitarbeitern Fort – und Weiterbildungen
15. Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet