Deine Mission:
1. Du leitest aus unseren Abverkaufsanalysen die notwendigen Maßnahmen ab und sicherst so den wirtschaftlichen Erfolg.
2. Du führst unseren Fachmarkt und trägst auch die Verantwortung für die Mitarbeiterführung, -motivation und -weiterentwicklung sowie für die effektive Personaleinsatzplanung.
3. Du bist Ansprechpartner:in sowie Vorbild für die unterstellten Mitarbeitenden.
4. Deine Begeisterung für den Verkauf ist ansteckend. So motivierst du dein Team zu Spitzenleistungen und sorgst dafür, dass Ziele nicht nur erreicht, sondern übertroffen werden.
5. In Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen kümmerst du dich um die Kontrolle und Organisation des Warenflusses und hast dabei auch alle Aktionen gut im Blick.
Dein Profil:
6. Dein Herz schlägt für den Einzelhandel und gleichzeitig kannst du mit Zahlen sehr gut umgehen und die betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge verstehen und sie ableiten.
7. Idealerweise bringst du eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder in einer ähnlichen Branche mit oder du hast Spaß am Verkauf und eine Affinität für Baby und Kleinkinder Artikel.
8. Du konntest bereits erste Erfahrung in einer ähnlichen Position sammeln.
9. Du hast eine dynamische und motivierende Persönlichkeit, die deine Leidenschaft für unsere Produkte an Kund:innen und Mitarbeiter:innen übertragen kannst.
10. Dank Deiner Kommunikationsstärke und Empathiefähigkeit kann sich dein Team auf Dich verlassen.
11. Du bist bereit, dein Team an Samstagen zu unterstützen - denn du bist da, wenn viele unserer Kund:innen zu uns kommen.
Unser Angebot:
12. Einen sicheren Arbeitsplatz
13. Eine familiäre Arbeitsatmosphäre und tolle Arbeitskollegen
14. Großartige Kund:innen, die du in einer ihrer schönsten Lebenssituationen triffst
15. Ein starkes Wir-Gefühl und duz-Kultur im ganzen Unternehmen
16. Attraktive Mitarbeiterrabatte
17. Weihnachtsgeld als freiwillige Leistung
18. Urlaubsgeld als freiwillige Leistung
19. Attraktive Mitarbeiterrabatte
20. Freie Getränke
21. Betriebliche Altersvorsorge
22. Mitarbeiterparkplätze, Arbeitskleidung
23. 6 Wochen Urlaub im Jahr
24. Mitarbeiterparkplätze
25. Mitarbeiterfeste
26. Moderne Arbeitsmittel
27. Flache Hierarchien
28. LGBTQ+