Die Powerlines Group ist der führende europäische Anbieter für den Auf- und Ausbau von energietechnischen Infrastrukturanlagen. Die Unternehmensgruppe ist in den Geschäftsbereichen RAIL, ENERGY und E-MOBILITY tätig. Im RAIL-Bereich tritt Powerlines als Systemanbieter auf und deckt vom Consulting und der Planung über die Montage und Installation bis hin zur Wartung das gesamte Leistungsspektrum ab.
Die SPL Powerlines Germany GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Leipzig oder Gröbers (Kabelsketal) (Deutschland) in der Position als
Kaufmännischer (Junior) Projektleiter (m/w/d) im Bahninfrastrukturbereich – Leipzig oder Gröbers
* Kaufmännische Projektsteuerung unserer Bauvorhaben im Bereich der Bahnelektrifizierung (Nahverkehr und Fernverkehr) von der Kalkulation bis zur Inbetriebnahme.
* Kontrolle und Überwachung von Projektzielen in Hinblick auf Terminplan, Abrechnung, Kosten, Leistungen und Qualität.
* Enge Zusammenarbeit mit der technischen Projektleitung sowie Reporting an die Bereichsleitung und Geschäftsführung.
* Aktives Nachtrags-/Claim-Management und regelmäßiger Kundenkontakt.
* Fundierte kaufmännische Ausbildung (abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder Ausbildung zum Industriekaufmann / Groß- und Außenhandelskaufmann o.ä.).
* Erfahrung im Projektcontrolling und Kostenrechnung setzen wir voraus. Berufserfahrung im Projektmanagement ist wünschenswert.
* Sehr gute MS-Office Kenntnisse sind bei dieser Stelle essenziell. Ein gewisses technisches Verständnis ist ebenfalls hilfreich im Projektalltag.
* Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick. Ausgeprägte Teamfähigkeit und interkulturelle Offenheit.
* Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit, Einsatzfreude und unternehmerisches Denken.
* Da unsere Projekte bundesweit umgesetzt werden, setzten wir eine Reisebereitschaft voraus.
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Siemens-Ergänzungstarifvertrag in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit mehr als 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
* Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine langfristige und sichere Perspektive.
* Sie bekommen eine konkrete und umfassende Einarbeitung und die Kolleg:innen helfen Ihnen gerne weiter. Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung .
* Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter:innen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ; Betriebliches Gesundheitsmanagement ; Angebot für Business Bike sowie Langzeit-Lebenszeitwertkonten sind weitere Benefits die wir anbieten.
* Sie bekommen außerdem von uns auch Urlaubsgeld sowie ein anteiliges 13. Monatsgehalt und haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr .
* Unsere Sonderregelung bei entsprechenden Voraussetzungen ermöglicht Ihnen die Wahl zwischen 8 zusätzlichen, tariflichen Freistellungstagen oder einem tariflichen Zusatzgeld.
* Trainiere mit Hansefit – unsere Mitarbeiter:innen erhalten stark vergünstigt einen exklusiven Zugang zu zahlreichen Fitness- und Sporteinrichtungen.