Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten Wir suchen für das Personalamt eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für personalrechtliche Angelegenheiten im Sachgebiet Personalwirtschaft.Stellenausweisung: BesGr. A 11 BayBesG / EG 9c TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 50 % unbefristet; befristete Erhöhung auf Vollzeit für die Dauer von einem JahrWas sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Selbstständige Bearbeitung von Abmahnungen, ordentlichen und außerordentlichen Kündigungen sowie von arbeits-, dienst- und verwaltungsrechtlichen Vorgängen und Streitfällen, einschließlich ProbezeitkündigungenSelbstständige Bearbeitung laufender Personalangelegenheiten, insbesondere Beförderungen, Eingruppierungen/Höhergruppierungen, Weiterbeschäftigungen und Änderungen der ArbeitszeitUnterstützung der Abteilungsleitung und der Sachgebietsleitung Personalwirtschaft bei übergeordneten oder zeitaktuellen SchwerpunktthemenFederführung und Verantwortung für alle schwierigen und wichtigen Angelegenheiten der Schwerpunktthemen Abmahnungen und KündigungenEine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.Worauf kommt es uns an?Bewerbungsvoraussetzungen:Erfolgreich abgelegte Erste Juristische Staatsprüfung (Diplom-Jurist/-in (m/w/d)) oderBefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (Dipl.-Verwaltungswirt/-in (m/w/d) (FH)), oderErfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (AL II) bzw. Beschäftigtenlehrgangs II (BL II)Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie eine der vorgenannten Qualifikationen im Jahr 2025 erwerben.Zudem erwarten wir:Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, die durch Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein geprägt istHohe kommunikative und soziale Kompetenz mit geschickter situationsgerechter Gesprächs- und Verhandlungsführung und ÜberzeugungsfähigkeitEinsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie persönliche und zeitliche FlexibilitätAusgeprägte Teamorientierung und die Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzubildenGute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-StandardprogrammenBerufliche Erfahrungen im Personalwesen sind von VorteilWas bieten wir Ihnen?Regensburg ist mit etwa Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeit zu HomeofficeAbwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstütztIndividuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenArbeitsplatz in zentraler AltstadtlageSicherer Arbeitsplatz im öffentlichen DienstEine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und der hierzu ergangenen städtischen RegelungenBetriebliche Altersvorsorge für TarifbeschäftigteWeitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöDUmfangreiche betriebliche GesundheitsförderungZuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket JobKontakt und Informationen:Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 43 statt.Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen die Leiterin der Abteilung Personalwirtschaft und -verwaltung, Frau Wild, Tel, sowie die Leiterin des Sachgebiets Personalwirtschaft, Frau Kütbach, Tel, gerne zur Verfügung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 11-07:3450 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Bitte bewerben Sie sich bis zum über unser Stellenportal Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter Art der Stelle: Festanstellung, TeilzeitErwartete Arbeitsstunden: 19–20 pro WocheLeistungen:Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche WeiterbildungFlexible ArbeitszeitenArbeitsort: Vor Ort