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Studierenden, Studiengängen und ca. 6. Beschäftigten im wissenschaftlichen und wissenschaftsstützenden Bereich. Wir suchen Sie für die Position: Elektroniker für den Bereich Starkstrom (m/w/d) Standort: Erlangen Entgeltgruppe: E 7 TV-L Beschäftigungsumfang: Vollzeit (40,10 Stunden pro Woche) Beschäftigungsbeginn: 01.03. Befristung: 24 Monate Bewerbungsschluss: 07.01. Ihr Arbeitsplatz: Das Referat G3 – Elektrotechnik und Meldeanlagen an der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) spielt eine entscheidende Rolle bei der Wartung und Überwachung verschiedener technischer Anlagen und Geräte an der Universität. Wir stellen sicher, dass diese Systeme ordnungsgemäß betrieben werden und die technische Sicherheit unserer Universität gewährleisten. Die Arbeitsgruppe G3.1: Starkstrom kümmert sich um den Betrieb, die Instandhaltung und Kontrolle von Starkstromanlagen und Geräten. Dazu gehören Stromübernahmestationen, Trafostationen, Mittelspannungsschaltanlagen, Beleuchtungsanlagen und vieles mehr. Wir führen auch technische Projekte durch und bilden Auszubildende aus. Ihre Aufgaben: Betrieb, Instandsetzung und Wartung der Starkstromversorgungsanlagen (Stromübernahmestationen), Trafostationen (20/0,4 kV), Mittelspannungsschaltanlagen (20 kV), der Fernwirktechnik, der Niederspannungsschaltanlagen ( V) und Verteiler sowie der dazugehörigen Schutztechnik der FAU Begleitung bei Erstprüfungen und regelmäßigen Prüfungen von prüfpflichtigen Anlagen durch Sachverständige sowie Anpassung der elektronischen Infrastruktur im Starkstrombereich inklusive Mängelbeseitigung Betrieb, Instandsetzung und Wartung von Notstromaggregaten und USV-Anlagen, Photovoltaikanlagen und E-Ladesäulen Betrieb, Instandsetzung und Wartung von Beleuchtungsanlagen inklusive Lichtsteuerung (hauptsächlich KNX-Steuerungen) und Sicherheitsbeleuchtungen Teilnahme an der Rufbereitschaft Ihr Profil: Abgeschlossene 3,5-jährige Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Gebäudetechnik bzw. Informationselektronik für Geräte und Systemtechnik oder eine vergleichbare elektrotechnische oder handwerkliche Ausbildung Berufserfahrung im Betrieb und in der Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen für die Stromversorgung von Gebäuden und Arealen wünschenswert Interesse an verschiedenen Anlagenarten sowie an vielseitigem Einsatz und der Erweiterung des eigenen Fachwissens von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Word, Excel) Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B1 Wir haben einiges zu bieten – unsere Benefits: Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team Gemeinsame Aktivitäten im Team Vergünstigtes Essens- und Getränkeangebot in unseren Mensen IT-gestütztes Facility-Management-System Kontakt: Georg Stühler E-Mail: Telefon: 85- Bemerkungen: Bei entsprechender Eignung ist eine Perspektive auf Entfristung gegeben. Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung unter zu beachten. Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist. Auf Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen.