Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region - weil's um mehr als Geld geht. Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten. Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.Wir suchen für unser 15-köpfiges Team Prozessorganisation eine:n Sachbearbeiter:in Prozessorganisation Ihre Aufgaben: Steuern: Sie betreuen organisatorische Grundaufgaben in verschiedenen Themen des Kreditgeschäftes, insbesondere im Bereich des gewerblichen Kreditgeschäftes. Pflegen: Sie gestalten, pflegen und erstellen Arbeitsabläufe und erstellen bzw. pflegen die erforderlichen Dokumentationen. Erarbeiten: Sie koordinieren den Einsatz von Software gemäß unseres IT-Konzeptes und übernehmen administrative Tätigkeiten. Integrieren: Sie binden übergeordnete Themen (Ereignissystem, Geschäftsprozesssteuerung etc.) in die Abläufe ein. Mitwirken: Sie arbeiten bei internen Projekten und Maßnahmen mit. Unsere Anforderungen: Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und idealerweise eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/Bankfachwirt:in) mind. einjährige Berufserfahrung Erfahrung bei der Gestaltung von Arbeitsabläufen und im gewerblichen Kreditgeschäft, wünschenswert wären Kenntnisse der Sparkassenanwendung PPS_neo hohe digitale Kompetenz, insbesondere gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise weitere Sparkassenanwendungen wie z.B. OSPlus betriebswirtschaftliches Verständnis, Offenheit gegenüber digitalen Entwicklungen sowie Bereitschaft zur fachspezifischen Weiterbildung sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Freude an konzeptioneller Arbeit, Organisationstärke, Serviceorientierung und Flexibilität gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Bezahlung und Vergünstigungen : unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten : Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents … und vieles mehr auf Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt - bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung - zwischen 59.300 Euro (TVöD-S E10).