Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
1. Aufrechterhaltung und Gewährleistung eines sicheren und reibungslosen Betriebsablaufs
2. Beschaffung von Ersatzteilen und Neuanlagen
3. Erstellen und Bearbeiten von Wartungsplänen
4. Zuständig für Gebäude, Medienleitungen und Inventar
5. Durchführung von Fehleranalysen
6. Mitglied im Energie-Management-Team
Fachliche Anforderungen
7. Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Schlosser, Mechatroniker oder vergleichbar Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Schweißerfahrung
8. Kenntnisse von Maschinensteuerungen sind von Vorteil
9. Grundkenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wären von Vorteil
10. Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität
11. Sie haben Interesse, sich weiterzubilden
12. Deutsch in Wort und Schrift
13. Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität
14. Affinität zu Farben
15. Hauptsächlich Tagesschicht, bei Notwendigkeit Spätschicht
16. Bereitschaft zur Notfalleinsätzen
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
17. Leistungsgerechter Lohn (IGZ/DGB-Tarifvertrag) incl. Tariferhöhungen und Branchenzuschläge
18. Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
19. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
20. Langfristige Einsätze und realistische Übernahmechancen bei namhaften Unternehmen in der Region
21. Sorgfältige Einweisung in Ihre neue Tätigkeit und einen persönlichen Ansprechpartner
22. Kommunikation, Lohnabrechnungen und Zeiterfassung digital über unsere Job-App