Ihre Aufgaben:
* Du führst Projekte eigenverantwortlich und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und den internen Fachabteilungen für unser Laborinformationssystem Opus::L durch
* Du erkennst mögliche Projektrisiken und entwickelst passende Gegenmaßnahmen
* Du erstellst Projekt-Reports für unsere Kunden und deine Bereichsleitung. So sind alle immer auf demselben Stand
* Du begleitest den Kunden während der gesamten Projektphase vom Kickoff Gespräch bis zum Go-live auch vor Ort
* Du hilfst, in enger Abstimmung mit unseren Teams, für unsere Kunden die beste Lösung zu finden
* Du hast keine Scheu Konfigurationseinstellungen in Opus::L vorzunehmen
Ihre Qualifikationen:
* Mehrjährige Erfahrung im Healthcare- IT-Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung im Projektmanagement
* Prozesskenntnisse im Gesundheitswesen wünschenswert
* Studium in dem Bereich Informatik oder BWL (oder verwandt), wünschenswert mit Schwerpunkt Gesundheitswesen oder Healthcare-Management, alternativ eine Ausbildung im Gesundheitswesen mit mehrjähriger Berufserfahrung
* Idealerweise Erfahrung im Bereich der Blutspende und den dazugehörigen Richtlinien und Arbeitsabläufen
* Kenntnisse im Umgang mit Opus::L oder anderen Laborinformationssystemen sind von Vorteil
* Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sorgfältiger Arbeitsweise und hohem Qualitätsanspruch
* Flexible und kundenorientierte Herangehensweise bei der täglichen Arbeit
* Sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse im Umgang mit Softwaretools wie Jira, Confluence und Shell sind von Vorteil
* Fließend Deutsch und gutes Englisch
* Reisebereitschaft im DACH-Gebiet
Ihre Vorteile:
* Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle inkl. arbeiten von zu Hause - Balance von Job und Lebensqualität
* Unbefristeter Anstellungsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive
* Firmenhandy und Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens
* Innovativer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, das Arbeitsumfeld eigenständig zu prägen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
* Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche
* Förderung individueller Fähigkeiten unter Berücksichtigung persönlicher Präferenzen und Engagements
* Betriebliche Altersvorsorge
* Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend)
* Ein dynamisches Team mit Duz-Kultur, offenen Türen und kurzen Entscheidungswegen
* Regelmäßige Aktivitäten und Social Events im Team, am Standort und in der Organisation