Die Barockstadt Rastatt, Große Kreisstadt mit über 50.000 Einwohnern und im Herzen Mittelbadens gelegen, ist eine Stadt mit hoher Lebensqualität, einem vielfältigen kulturellen Angebot und zahlreichen weiteren Möglichkeiten zur Entspannung und Naherholung. Im Stadtzentrum befindet sich eines der schönsten Barockschlösser am Oberrhein, der Schwarzwald ist zum Greifen nah und das Elsass nur eine Fährüberfahrt entfernt.
Wir – das sind rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – wollen gestalten! Neue Ideen, Flexibilität und gute Kommunikation sind deshalb bei uns genauso gefragt wie die Bereitschaft, sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen. Sind Sie dabei?
Für unseren Fachbereich Finanzwirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d)
mit den Schwerpunkten Haushaltswirtschaft, Controlling und Zuwendungen
Aufgaben
* Aufgaben der Haushaltswirtschaft/ Darlehensverwaltung
* Finanzcontrolling und Berichtswesen inkl. konzeptionellen Aufgaben
* Zuwendungs- und Zuschusswesen im investiven Bereich, Abwicklung von Spenden, Schenkungen, Nachlässen und Vermächtnissen
* EU-Beihilferecht
* Stiftungsverwaltung
* Ausbildungsleitung im Fachbereich
* Vertretung in den Bereichen haushalts- und betriebswirtschaftliche Dienstleistungen
Profil
* erfolgreiche Ablegung der Staatsprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder der Prüfung zum Verwaltungsfachwirt bzw. der 2. Angestelltenprüfung oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
* Engagement, Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
* Entscheidungsfreude sowie eigenverantwortliches, sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten mit analytischem Denkvermögen
* Freude im Umgang mit komplexen Sachverhalten
* Wünschenswert sind Erfahrungen sowie gute Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit Finanzbuchhaltungsprogrammen (insb. SAP) sowie den gängigen MS-Office-Programmen ebenso wie die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
Wir bieten
* eine dauerhafte Vollzeitstelle (grundsätzlich teilbar)
* Zuordnung bis Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW bzw. Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD (bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen)
* ein krisensicherer Arbeitsplatz
* ein gutes Miteinander auf Augenhöhe
* ein attraktives Arbeitszeitmodell, welches eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht
* bei Bedarf ggf. Bereitstellung eines Kinderbetreuungsplatzes
* moderne Arbeitsformen wie Telearbeit und mobiles Arbeiten
* Erweiterung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in digitaler Form
* gute Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* diverse Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Zuschuss zum Deutschlandticket Job
* Betriebsrente sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
* eine Verwaltung der kurzen Wege mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen im Herzen der Stadt
* kostenlose Bereitstellung von Getränken
* Corporate Benefits: ein Vorteilsportal mit vielen attraktiven Angeboten
* Fahrradleasing
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