In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr (NLStBV) ist im regionalen Geschäftsbereich Osnabrück für den Sonderprojektbereich E zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz als
techn. Sachbearbeiter Straßenbau (w/m/d)
– Weiserzeichen PE-2 –
Entgeltgruppe 12 TV-L / Besoldungsgruppe A 11 NBesO
unbefristet zu besetzen.
Was Sie erwartet:
1. Abwickeln der vergebenen Aufträge für bauliche Maßnahmen schwieriger Art, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen, ggf. einschl. Abwicklung durch Ingenieurbüros,
2. Fertigen von Ausschreibungsunterlagen für Erd- und Straßenbauarbeiten schwieriger Art einschl. der dazu erforderlichen örtlichen Erhebungen, ggf. einschl. Abwicklung durch Ingenieurbüros,
3. Prüfen und Werten der Angebote und Aufstellen von Vergabevorschlägen,
4. Aufstellen von Vereinbarungsentwürfen und Kostenteilungs- bzw. Ablösungsberechnungen mit Abrechnung der Kosten.
Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.
Ihre fachliche Qualifikation:
5. abgeschlossenes Studium (Bachelor / Diplom-FH) des Bau- bzw. Verkehrsingenieurwesens oder Wirtschaftsingenieurwesens mit Studienrichtung Bauingenieurwesen, Bautechnik bzw. gleichwertiger Abschluss von vergleichbaren Studienrichtungen / Fachrichtungen,
6. Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste, FB Straßenwesen, verfügen,
7. ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt.
Ihre persönliche Qualifikation:
8. Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit,
9. Team- und Kommunikationsfähigkeit,
10. gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (vergleichbar Sprachniveau C1 des GER) werden vorausgesetzt.
Was wir Ihnen bieten:
11. ein unbefristetes Beschäftigungs- bzw. Dienstverhältnis beim Land Niedersachsen,
12. attraktiver Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld,
13. flexible Arbeitszeitregelungen zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben,
14. einen flexiblen Beschäftigungsumfang bis zu einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von max. 39,8 Stunden für Tarifbeschäftigte bzw. 40 Stunden für Beamte,
15. Entgeltgruppe 12 TV-L / Besoldungsgruppe 11 NBesO (Planstelle vorhanden),
16. 30 Tage Jahresurlaub + Heilig Abend und Silvester arbeitsfrei,
17. eine jährliche Sonderzahlung gem. TV-L/NBesG,
18. eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d),
19. fachliche und persönliche Fortbildungsangebote,
20. eine mobile technische Arbeitsplatzausstattung,
21. Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens,
22. ein modernes Gesundheits- und betriebliches Eingliederungsmanagement.
23. Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen über Corporate Benefits – einem Vorteilsportal mit zahlreichen Markenangeboten.