Von Lebensmitteln bis zu maritimen Ausrüstungslösungen - ein familiengeführtes Handelsunternehmen aus Norddeutschland - mit rund 10.000 Mitarbeitenden und einer 250-köpfigen IT-Abteilung - befindet sich mitten in einer umfangreichen Transformation zu SAP S/4HANA.
Freuen Sie sich auf ein Umfeld mit bis zu 80–90 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeiten bei 38,5h, kurzen Entscheidungswegen und viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten. Dieses Unternehmen setzt auf nachhaltiges Wirtschaften, langfristige Beziehungen und bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv am Erfolg der nächsten Jahre mitzuwirken.
SAP MM Betreuung und Optimierung: Implementierung, Pflege und Weiterentwicklung des SAP MM-Moduls, inklusive Bestandsführung, LVS/WM und Logistikprozessen.
Beratung und Prozessgestaltung: Unterstützung der Fachabteilungen bei der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen in Einkauf und Materialwirtschaft.
Customizing und Systemanpassungen: Konfiguration und Anpassung des SAP MM-Systems zur Verbesserung betrieblicher Abläufe.
Projektarbeit: Planung und Umsetzung von SAP-Projekten sowie Nachbereitung und Qualitätssicherung.
Schnittstellenmanagement: Zusammenarbeit mit anderen Modulbetreuern und IT-Experten für eine nahtlose Systemintegration.
Support und Wartung: Sicherstellung der Systemleistung durch regelmäßige Wartung und 2nd-Level-Support.
Dokumentation: Erstellung und Pflege von Benutzer- und Betriebshandbüchern.
Strategische Weiterentwicklung: Beobachtung von Markttrends und Entwicklung von Vorschlägen zur Optimierung der SAP-Landschaft.
Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP MM, idealerweise in der Rolle als SAP Consultant.
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Fundierte Kenntnisse in SAP MM sowie angrenzenden Modulen.
Praktische Erfahrung im Customizing und in der Umsetzung von Projekten.
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen
~ Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
~30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen
~ bis zu 90% Home Office möglich
~ Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
~ Kooperation mit Fitnessstudios/ umfangreiches Angebot zur Teilnahme am Betriebssport
~ Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen
~ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)
~ direkter Mall-Zugang mit über 80 Stores, Ärztezentrum und Mitarbeiterrabatt für den Einkauf
~ SH-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket.