Suchen Sie nach einer Herausforderung? Das bieten wir Ihnen
Der Bereich Informationstechnologie (IT) der Heidelberger Druckmaschinen AG verantwortet die Bereitstellung, den Betrieb und die konzeptionelle und technologische Weiterentwicklung aller Informationssysteme der Heidelberger Druckmaschinen AG und ihrer Tochtergesellschaften
Als Projektmanager IT Transformation sind Sie verantwortlich für das effiziente Projekt- und Programm-Management im Rahmen der Terminplanungen und Budgetgrenzen. Sie definieren und verantworten darüber hinaus die dafür erforderliche, einheitliche Multi-Projektmanagementmethodik und -governance.
HEIDELBERG sucht deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Wiesloch erfahrene, dynamische und gestaltungsbegeisterte Projektmanager IT Transformation, die die Zukunft der HEIDELBERG IT in einem dynamischen Umfeld aktiv gestalten und vorantreiben.
Ihre Aufgaben
Eigenverantwortliche Steuerung der Durchführung von komplexen und herausfordernden IT-Projekten als verantwortlicher Projektleiter oder Programmleiter, insbesondere:
Projektplanung und -Steuerung von Anbahnung/ Initialisierung bis hin zu Abnahme bzw. Inbetriebnahme im Rahmen definierter Quality Gates und Abnahmekriterien
Orchestrierung, Koordination und Qualitätsmanagement aller Aktivitäten der Projektabwicklung eines multifunktionalen und abteilungsübergreifenden Projektteams, bestehend aus z.B. technischen Projektleitern, Lösungsarchitekten, Software-Entwicklern, technischer Experten, Geschäftsprozessexperten
Status-Reporting, Projekt-Risikomanagement und -Mitigation, Qualitätsmanagement
Pro-aktive Identifikation und Management von Abhängigkeiten
Management-gerechte Vor- und Aufbereitung von Lenkungskreis- und anderen Gremienkommunikationen
Definition, Aussteuerung und Überwachung aller relevanten Arbeitspakete für die erfolgreiche Durchführung und Steuerung des Projekts hinsichtlich Wertbeitrag, termingerechter Fertigstellung und Kosten
Fachliche Führung, Weiterentwicklung und Motivation der Projektmitarbeiter sowie Sicherstellung der bestmöglichen Nutzung aller Projekt-Ressourcen in enger Abstimmung mit dem HEIDELBERG Ressource Management
Eigenverantwortliche, proaktive und abgestimmte Koordination und Abstimmung mit allen relevanten Business- und IT-Stakeholdern
Beratung zu Weiterentwicklung der Multi-Projektmanagement-Methodik
Unsere Anforderungen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik oder -Ingenieurwesen, Mathematik, Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
Relevante Berufserfahrung in der Leitung und Steuerung herausfordernder IT-Projekte und Transformationen sowie im Spannungsfeld zwischen Business und IT
Erfahrungen in der IT-Strategie- oder -Managementberatung von Vorteil
Fundierte Kenntnisse im Management von Business-IT- bzw. Transformationsprojekten, in überzeugender Abgrenzung zu technischen Projektleitern oder Lösungsarchitekten
Konzeptionelles Denken, strukturierte Herangehensweise bei gleichzeitig hohem Maß an Flexibilität
Bereitschaft und Fähigkeit, kontinuierlich komplexe Sachverhalte proaktiv und kritisch zu hinterfragen, methodisch sauber und klar zu beschreiben, Verbesserungsvorschläge zu entwickeln, auszuarbeiten und in die gelebte Alltagspraxis umzusetzen
Selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Team- und Kooperationsfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Überzeugungskraft sowie Stressresistenz und Belastbarkeit
Kompetenz und Erfahrung in den MS Office Anwendungen
Sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse
Warum HEIDELBERG?
HEIDELBERG ist ein Unternehmen mit einer lebendigen Geschichte – seit über 175 Jahren verbinden wir Innovation mit Tradition. Wir glauben daran, dass wir unsere Zukunft gestalten können. Wenn alle an einem Strang ziehen, werden wir miteinander unsere Vision der Zukunft zur Wirklichkeit werden lassen.
Wir suchen zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns im Team das HEIDELBERG von morgen aktiv mitgestalten. Wir suchen Mitarbeitende, die Ideen zu Konzepten und Konzepte zur Realität entwickeln. Wenn Sie nicht nur über Veränderung sprechen, sondern Themen tatkräftig umsetzen und dabei im Team arbeiten möchten, dann gestalten Sie mit uns aktiv eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft. Wir schätzen Menschen, die Dinge in die Hand nehmen und andere Menschen auf den Weg dorthin mitnehmen.
Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und im Rahmen von Personalentwicklungsprogrammen Ihre Potentiale weiterentwickeln und ausschöpfen. Ihr Gehalt bei HEIDELBERG wird attraktiv sein, Ihr Arbeitsumfeld modern und Ihre sozialen Leistungen sehr gut.
Gut zu wissen
Selten gibt es Kandidaten, die alle Anforderungen zu 100% erfüllen. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns in jedem Fall auf Ihre Bewerbung.