Deutsche Bahn AG
Projektleiter:in Signaltechnik, Telekommunikation und Elektrotechnik (STE)
~ Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in (w/m/d) mit Schwerpunkt Signaltechnik, Telekommunikation und Elektrotechnik (STE) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, München oder Nürnberg.
Als Neueinsteiger:in „gleisen" wir dich in deinem neuen Aufgabenfeld perfekt „auf", indem wir dich ein maßgeschneidertes Onboarding durchlaufen lassen. Auch Methodik- und sekundär Skills kannst du bei uns in inhouse und externen Schulungen erlernen.
Deine Hauptaufgabe ist Projektmanagement. Das heißt, du verantwortest als Projektleiter:in die qualitäts-, budget- und termingerechte Planung und Realisierung unserer Vorhaben. Schnell in die Realisierung von Projekten einzusteigen, ist dein Ziel
Mit deinem ganzheitlichen Blick auf das Projekt verlierst du das Ziel und die Zusammenhänge niemals aus den Augen und unterstützt die Projektleitung bei der technischen und kaufmännischen Projektstrukturierung
Um das Projekt schlussendlich zum Erfolg zu führen, behältst du den Projektfortschritt über Kennzahlen stets im Blick, bewertest Risiken und leitest bei Zielabweichung aktiv Gegensteuerungsmaßnahmen ein
Zudem verfügst du über mehrjährige berufliche Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten und warst verantwortlich für die Durchführung mehrerer Projekte in der Instandhaltung oder der Invest
Dein Know-How im (Bau-) Projektmanagement spricht für dich, ebenso deine sehr guten Kenntnisse in der Kosten- und Terminsteuerung und auch im Controlling
Mit deiner kommunikativen Art und deinen überzeugenden Argumenten schaffst du es, die verschiedenen Stakeholder:innen für unsere Projekte und Ziele zu gewinnen und zu begeistern
Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
Wir bieten tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, eine familiäre Unternehmenskultur und konkrete Unterstützungsangebote, damit beides zueinander passt.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.