Das garantieren wir Ihnen:
* Arbeiten in Voll- oder Teilzeit
* Flexible Arbeitszeitgestaltung und 48 Home Office Tage pro Jahr
* 30 Urlaubstage im Jahr
* Systematische Einarbeitung
* Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Corporate Benefits, Kantine und betriebliche Altersvorsorge
* Parkmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents
Das sind Ihre Aufgaben:
* Durchführung der laufenden Entgeltabrechnung
* Unterstützung bei administrativen HR Prozessen
* Betreuung von Zeit und Abrechnungssystemen
* Ansprechpartner:in für abrechnungsbezogene Anliegen
* Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Dienstleistern
* Erstellung von Meldungen, Auswertungen und Statistiken
Das bringen Sie mit:
* Praxiserfahrung in der Entgeltabrechnung
* Kenntnisse im Sozialversicherungs und Lohnsteuerrecht
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit und Diskretion
* Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit
* Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise ADP und Atoss
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