Stadt Oberhausen
Bereich Kinder, Jugend und Familie
Oberhausen – pulsierende Großstadt im Herzen der Metropole Ruhr! Für rund 214 000 Einwohnerinnen und Einwohnern bietet sie perfekte Infrastruktur: schnelle Autobahnanschlüsse und öffentlichen Nahverkehr in alle Nachbarstädte sowie Radtrassen mit regionaler Anbindung. Oberhausen steht für kulturellen Wandel: der Gasometer als Europas höchste Ausstellungsstätte, die renommierte LUDWIGGALERIE im Schloss Oberhausen, das LVR‑Industriemuseum, das Ebertbad und das Theater sorgen für Vielfalt. Große Bühnen für Künstlerinnen und Künstler aus aller Welt bieten die Rudolf Weber ARENA und das Metronom Theater Oberhausen. Familien schätzen das Angebot an Kitas und Schulen, die großzügigen Grünanlagen wie den Kaisergarten oder den OLGA-Park sowie Freizeitattraktionen wie Westfield Centro, SEA LIFE, AQUApark, LEGOLAND Discovery Centre und TOPGOLF. Historische Juwelen wie die Burg Vondern, die Antony Hütte und das Bert‑Brecht‑Haus verbinden Geschichte mit lebendigem Stadtleben. Oberhausen vereint urbane Dynamik, kulturelles Flair und grüne Erholung – Lebensqualität trifft Vielfalt.
Sachbearbeiter*in Vormundschaft (m/w/d)
Sachbearbeitung im Fachbereich HH, Controlling, Vormundschaften, UVG
S 15 TVöD SuE bzw. EG 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW - Vollzeit / Teilzeit
Ihre Aufgaben:
* Übernahme und eigenverantwortliche Führung von gesetzlichen und bestellten Amtsvormundschaften und Amtspflegschaften
* Persönliche Förderung und Gewährleistung der Entwicklung und Erziehung der anvertrauten jungen Menschen zu einer eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit
* Wahrnehmung der Personen- und Vermögenssorge und Erledigung aller damit zusammenhängenden Rechtsgeschäfte (u. a. Ausübung des Aufenthaltsbestimmungsrechts, Erledigung melderechtlicher Angelegenheiten, Sicherstellung und Wahrnehmung der Gesundheitsfürsorge, Entscheidung über Umgangsregelungen, Erledigung von Rechtsgeschäften des täglichen Lebens, Entscheidung in Kindergarten-, Schul- und Ausbildungsangelegenheiten, Beantragung und Verwaltung von Unterhalts-, Versicherungs- und Sozialleistungen jeglicher Art, Entscheidung in ausländerrechtlichen Angelegenheiten, parteiliche Begleitung des Mündels in Verfahren bei Behörden und Gerichten)
* Beziehungsarbeit in regelmäßigen persönlichen Kontakten zu den anvertrauten jungen Menschen
* Gewährleistung der Beteiligung des jungen Menschen an allen ihn/ sie betreffenden Angelegenheiten
* Mitwirkung im Hilfeplanverfahren, Sicherstellung der Beteiligung des vertretenen jungen Menschen
* kooperative Zusammenarbeit mit Pflegefamilien und Jugendhilfeeinrichtungen
* respektvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Diensten, Einrichtungen und Behörden
* Prüfung und ggf. gerichtliche Durchsetzung von berechtigten Ansprüchen des anvertrauten jungen Menschen
* Berichterstattung und Stellungnahmen an das Familiengericht, Anregung familiengerichtlicher Maßnahmen
Sie bringen mit:
* abgeschlossene (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor (FH/HS) oder vergleichbarer Abschluss der Fachrichtung Sozialarbeit / Sozialpädagogik
* Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst) oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (ehemals Angestelltenlehrgang II)
* eine anschließende mindestens dreijährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen Qualifikation
* wünschenswert sind Vorkenntnisse im Aufgabenbereich Vormundschaften
* vertiefte Kenntnisse in Sozial-, Zivil- und Verwaltungsrecht
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Vertiefung und Erweiterung vorhandener Kenntnisse (pädagogisch, psychologisch, rechtlich, soziologisch)
* Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen
* selbständiges und eigenverantwortliches Handeln
* Empathie, Einfühlungsvermögen und (interkulturelle) Sensibilität im Umgang mit Kindern, Eltern und sonstigen Bezugspersonen
* Selbstsicherheit
* sehr gute kommunikative Kompetenz
* Koordinierungsfähigkeit
* Teamfähigkeit, Kooperationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
* Fähigkeit und Bereitschaft zur Selbstreflexion und Selbstkritik
* Durchsetzungsvermögen
* Fähigkeit, sich abzugrenzen
* Kreativität bei der Gestaltung von Kontakten
* Bereitschaft zur Umsetzung einer kinderrechtsbasierten Amtsführung
* Bereitschaft zur Übernahme von Vormundschaften für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge
* Besitz des Führerscheins Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Fahrzeugs zu dienstlichen Zwecken
Was wir bieten:
* Ein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis mit einem tariflichen Entgelt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE bzw. EG 10 TVöD bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Grundsätzlich kann die ausgeschriebene Stelle auch von Teilzeitkräften verwaltet werden. Insofern sollten sich an Teilzeit interessierte Beschäftigte ebenfalls um diese Stelle bewerben. Die konkrete Aufteilung der Wochenarbeitszeit erfolgt in Abhängigkeit von den Anforderungen des Arbeitsplatzes
* Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist es möglich, dass ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortgesetzt wird. Der Stellenwert entspricht der Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW, Laufbahngruppe bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden.
* 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei)
* Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z. B. Gleitende Arbeitszeit, Alternierende Teleheimarbeit)
* Individuelle Weiter- und Fortbildungen im Rahmen der Personalentwicklung
* Betriebliche Zusatzversorgung
* Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten für das Gemeinwohl
* Zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
* Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) für Tarifbeschäftigte
* Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
* Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)
* Fahrradleasing
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen: Herr Nebel (Tel 0208 825 9322)
Im Falle Ihrer Bewerbung sind bitte hinreichend aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Leistungsbeurteilungen einzureichen, die nicht älter als sechs Monate sein sollten.
In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht.
Auch Interessierte mit Zuwanderungsgeschichte werden ermutigt sich zu bewerben.
Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden.
Bewerbungen sind bis zum 19.12.2025 möglich.