Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Kennziffer: 2026-73-51
Mitten im Geschehen.
Unbefristete Herausforderungen.
In diesem Job warten anspruchsvolle Aufgaben auf Sie, die Sie in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 50 Prozent ab dem 1. September 2026 erledigen können: - baurechtliche Bearbeitung von Bauanträgen, insbesondere Prüfung der Genehmigungsfähigkeit und Verfassen der rechtliche Entscheidungen im jeweiligen Verfahren
- Koordination der Stellungnahmen zu Bauleitplanverfahren
- Einleitung und Durchführung bauordnungsrechtlicher Verfahren, beispielsweise. bei ungenehmigten Bauten ("Schwarzbauten"), inklusive der Anordnung von Baueinstellungen und Nutzungsuntersagungen
- Bearbeitung von Fällen unerlaubten Bauens
- Stellungnahme und Bearbeitung der Klageverfahren verfahren sowie Petitionen
- baurechtliche Beratung, auch in Form von Vorbesprechungen, der Antragssteller, Planer und Gemeinden
- Überwachung und Auskünfte bei Satzungen
- vertretungsweise Bearbeitung von Mängelmeldungen der Bezirksschornsteinfeger
- vertretungsweise rechtliche und techchnische Prüfung von Bauvorhaben hinsichtlich der Einhaltung energierechtlicher Vorschriften, insbesondere GEG, EWärmeG
Sie sind bei uns richtig, wenn Sie Folgendes mitbringen:
- ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst, Verwaltungsfachwirt oder ein vergleichbares Studium
- Bereitschaft sich mit komplexen rechtlichen Sachverhalten auseinanderzusetzen
- Erfahrung in den Aufgabengebieten wäre wünschenswert
- gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Sozialkompetenz und selbstständiges, kundenfreundliches Handeln
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Eigenmotivation
Bieten können wir Ihnen
- eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVÖD bzw. A 11 LBesGBW
- flexible Arbeitszeitmodelle
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. Telearbeit
- ein vielfältiges Fortbildungsprogramm zur persönlichen und fachlichen Weiterqualifizierung
- zusätzliche Altersvorsorge (Betriebsrente)
- Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV
- ein attraktives Gesundheitsmanagement
- einen zusätzlichen dienstfreien Tag am Schützendienstag
- eine hausinterne Cafeteria
- Rabatte und Vergünstigungen über corporate benefits
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren oder zum Landratsamt als sympathischer, moderner Arbeitgeber steht Ihnen unsere Personalerin Annika Koch, Telefon 07351 52-6460 oder per E-Mail an annika.koch@biberach.de , gerne zur Verfügung.
Falls Sie Detailfragen zu Stelle und Verantwortlichkeiten haben, freut sich Amtsleiter Hubert Baur, Telefon 07351 52-6344, auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail an hubert.baur@biberach.de .
Und jetzt? Bewerben! Möglich bis 19. Juli 2026!
