Du wirst an unserem Produktions- und Logistikstandort in Sonneborn tätig sein und direkt an den lokalen Facility Manager berichten. Als Mitglied unseres Teams spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung neuer Projekte und der Aufrechterhaltung unserer hohen Standards im Projektmanagement.
Deine Aufgaben:
1. Planung, Beaufsichtigung und Durchführung von Bau-, Entwicklungs-, Energie- und Renovierungsprojekten
2. Erarbeitung von Konzepten und Umsetzungsplänen in Zusammenarbeit mit den involvierten Bereichen
3. Erarbeitung von Projekt-Budgets sowie deren Überwachung
4. Zusammenarbeit mit Fachleuten, Behörden und Bauunternehmen zur Entwicklung von Projektstrategien
5. Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und Umweltstandards
6. Treffen von sachkundigen Entscheidungen im besten langfristigen Interesse von VELUX
Das bringst Du mit:
Wir suchen eine engagierte und pragmatische Persönlichkeit mit den nötigen Projektmanagementqualitäten, um die Projektziele zu erreichen. Zusätzlich solltest Du die folgenden Qualifikationen mitbringen:
7. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen, idealerweise mit einem Schwerpunkt im Bereich Bau- und Gebäudetechnik, oder eine abgeschlossene relevante Ausbildung mit zusätzlichem Meister- / Technikerabschluss
8. Nachweisbare Erfahrung im Projektmanagement von Bau- und Renovierungsmaßnahmen sowie im technischen Gebäudemanagement, vorzugsweise in Industriebetrieben
9. Mindestens Grundkenntnisse in dem Thema Gebäudetechnik, insbesondere in Gebäudeleittechnik sowie Energieanlagen
10. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und umfassendes Organisations- und Planungsgeschick
11. Gute PC Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue abteilungsspezifische Anwendungen einzuarbeiten
12. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf kannst Du Dich freuen:
13. Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz beim Marktführer mit einer positiven Arbeitsatmosphäre
14. 38,75 Arbeitsstunden pro Woche und 30 Tage Jahresurlaub
15. Zu deiner Grundvergütung erhältst du zusätzlich attraktive Sonderleistungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, monatliche steuerfreie Gutscheine und vermögenswirksame Leistungen)
16. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. kostenloser Sprachunterricht für Deutsch und Englisch, LinkedIn Learning Account)
17. Kostenübernahme für eine Arbeitsplatzbrille und ergonomische Büroausstattung (z.B. höhenverstellbare Tische)
18. Zuschuss zum Bike-Leasing von bis zu zwei Fahrrädern für den privaten Gebrauch
19. Kostenfreier Parkplatz und Lademöglichkeit für E-Autos zum Vorteilstarif
20. Bereitstellung von kostenfreien Getränken (Wasser, Tee, Kaffee)
21. Eine Mitarbeiterstiftung, die sich für die Allgemeinheit engagiert und Mitarbeitenden in schwierigen Lebenssituationen zur Seite steht
22. Preisnachlass auf VELUX-Produkte
Bereit für Deine Bewerbung?
Dann bewirb Dich bitte online über unser Bewerbungsformular. Dein Ansprechpartner bei Fragen ist Bernhard Schneider (). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – gerne so bald wie möglich. Die Gespräche finden fortlaufend statt, bis wir die passende Person gefunden haben. Alle Anfragen werden vertraulich behandelt.
Über VELUX
In der VELUX Gruppe bieten wir Dir eine Welt voller Möglichkeiten und die Chance, eine strahlende Zukunft zu gestalten. Als Vorreiter in der Kategorie Dachfenster ermöglichen wir es Dir – und allen, die unter dem Dach leben, arbeiten und spielen – Räume zu transformieren und ein gesünderes Leben mit mehr Tageslicht und frischer Luft zu führen.
Die VELUX Gruppe ist ein international tätiges, familiengeführtes Unternehmen mit soliden finanziellen Wurzeln.Durch Reinvestitionen in die Gesellschaft, unsere Mitarbeitenden und den Planetenschaffen wir über unsere Stiftungeneinen echten Mehrwert. Mit 20 Produktionsstätten in 12 Ländern und Vertriebsgesellschaften in 37 Ländern sind unsere Produkte weltweit erhältlich. Wir beschäftigen rund 12.000 Mitarbeitende und unser Hauptsitz befindet sich in Dänemark. Neben unseren weiteren Werten prägen „Mut“ und „gegenseitiger Respekt“ unser tägliches Handeln und unseren Beitrag zur Welt.
Chancengleichheit bei der Beschäftigung
Bei VELUX setzen wir uns für ein vielfältiges Arbeitsumfeld ein, in dem Du Dich entfalten, entwickeln und Dein Bestes geben kannst – und Dich willkommen, respektiert und wertgeschätzt fühlst. Wir verpflichten uns, allen Menschen gleiche Chancen zu bieten – unabhängig davon, ob Du Dich für eine Stelle bewirbst oder bereits Teil von VELUX bist. Das bedeutet, dass wir Menschen ausschließlich auf Basis ihrer Fähigkeiten und ihres Potenzials einstellen, ausbilden und fördern –ohne Beachtung von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, Neurodiversität, Behinderung, geschützten Veteranenstatus, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Wir schätzen Vielfalt und streben danach, faire und inklusive Entscheidungen bei der Beschäftigung zu treffen – mit Fokus auf das, was wirklich zählt: Deine Qualifikationen und Dein Beitrag zu unserer gemeinsamen Mission und unserem Erfolg.