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Elektronikerin/elektroniker für die planmäßige unterhaltung der anlagen (m/w/d)

Hoya
WSA-Weser
Elektroniker
Inserat online seit: 11 August
Beschreibung

Dafür brauchen wir Sie

1. Warten, Prüfen und Instandsetzen von elektrischen Steuer- und Regeleinrichtungen nach VDE-Vorschriften als Anlagenbeauftragter auf den Anlagen des WSA Weser
2. Anzeigen von festgestellten Mängeln
3. Prüfung von ortsfesten- und ortveränderlichen elektrischen und elektromechanischen Betriebsmitteln und Ersatzstromversorgungsanlagen
4. Dokumentation und Rückmeldung des Anlagenzustandes (Anlagenhistorie)
5. Anzeigen von Veränderungspotentialen zur Optimierung der Fristen und des organisatorischen Ablaufs der Wartungsdurchführung
6. Ausführen von Schalthandlungen in Mittelspannungsanlagen
7. Beaufsichtigung, Koordination und Einweisung externer Firmen
8. Fehleranalyse und Instandsetzung von schadhaften und defekten Bauteilen und Baugruppen von elektrischen sowie elektrohydraulisch betriebenen Steuer- und Regeleinrichtungen in kleinem Umfang
9. Kleinere Instandsetzungen von ortsfesten- und ortveränderlichen elektrischen und elektromechanischen Betriebsmitteln sowie USV- und Ersatzstromversorgungsanlagen

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

10. Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin/Elektroniker (Fachrichtungen Betriebs-, Automatisierungs- oder Anlagentechnik) oder vergleichbare Berufsausbildung
11. Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im erlernten Beruf

Das wäre wünschenswert:

12. Kenntnisse im Bereich der DIN VDE 0100 und 105
13. Kenntnisse in Speicherprogrammierbaren Steuerungen (Siemens, Schneider)
14. Kenntnisse in älteren und aktuellen Bussystemen (Profibus, Profinet, TCP/IP)
15. Gesundheitliche Eignung für das vorgenannte Aufgabengebiet (z. B. Arbeiten mit Absturzgefahr, Arbeiten in engen Räumen)
16. PC-Grundkenntnisse
17. Bereitschaft zur Teilnahme an Betriebsdiensten und Rufbereitschaft, auch außerhalb der Dienstzeiten, am Wochenende und an Feiertagen
18. Fahrerlaubnis der Klasse B mit der Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen
19. Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu selbständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsweise
20. Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
21. Bereitschaft zu Fortbildungen und Dienstreisen
22. Deutsches Schwimmabzeichen mind. in Bronze (Freischwimmer)

Das bieten wir Ihnen

Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 7 TVöD Bund.

23. Gem. TVöD wird im November eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % Monatsentgeltes gezahlt.
24. 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
25. Zusätzliche Altersvorsorge (Sie entspricht einer Betriebsrente, die jede Arbeitnehmerin / jeder Arbeitnehmer im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu seiner gesetzlichen Rente erhält.)
26. Fortbildungen erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.
27. Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot

Besondere Hinweise

Die Probezeit beträgt sechs Monate.

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss beherrscht werden.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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