Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management (Neubau) am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
Technische/n Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter bzw. staatl. geprüfte/n Technikerin / Techniker (w/m/d) oder Meisterin / Meister (w/m/d) im technischen Betrieb
(Entgeltgruppe 9b TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9g BBesG, Kennung: BEFN239918, Stellen‑ID
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
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* © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) - Anstalt des öffentlichen Rechts - ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale - mit Hauptsitz in Bonn - und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Gewerkeübergreifende Unterstützung der Ingenieur:innen bei der Durchführung der technischen Betriebsführung auf allen Dienstliegenschaften des Bundesministeriums des Innern (BMI), u. a.:
Überwachung und Kontrolle des technischen Dienstleisters sowie der Vertragsfirmen
technische Beratung des Nutzenden zu Rahmenbedingungen und Umsetzungsmöglichkeiten entsprechender Anforderungen
Erstellen von Nachtragsangeboten und ‑kalkulationen für außervertragliche Leistungen
Fertigen von Stellungnahmen zu technischen Sachverhalten und Problemstellungen
Erarbeitung von Konzepten zur Optimierung der technischen Abläufe, der Energie- und Betriebsmittelverbräuche, Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Versorgung der Betriebsprogramme der Gebäudeleittechnik (GLT) und fachliche Administration des CAFM‑Systems mit Anlagenparametern einschließlich Erstellung und Auswertung von Protokollen, Einpflegen bzw. lfd. Fortschreibung der Daten der betriebstechnischen Anlagen bzw. Anpassung des Systems durch Änderung der Berechtigungsrollen, Freischalten von Anlagen, Korrektur fehlerhafter Daten usw.
Mitarbeit bei der Planung von Instandhaltungsprozessen für die technische Gebäudeausstattung sowie kontinuierliche Fortentwicklung in Absprache mit dem Betriebsmanagement einschließlich Erstellen von Leistungsbeschreibungen und Leistungsverzeichnissen, Vergabe, Auftragserteilung und Abschluss der jeweiligen Verträge sowie Koordinierung und Abnahme der jeweiligen Leistungen
abschließende Bearbeitung und Feststellung der sachlichen Richtigkeit von Rechnungen zur Erfassung in BALIMA
allgemeine Bürotätigkeiten
Qualifikation
staatl. geprüfte/r Technikerin /Techniker (w/m/d) oder Meisterin /Meister (w/m/d), vorzugsweise der Fachrichtung Elektrotechnik oder Lüftungs‑ /Klimatechnik und Heizung oder vergleichbare Fachrichtungen
Fachkompetenzen:
mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung
fundierte Kenntnisse einschlägiger Vorschriften, u. a. GEFMA, AMEV, DIN, RBBau, HOAI, VOB, VOL/B, UVgO
grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse
Erfahrung in der technischen Betriebsführung sowie im Umgang mit CAFM‑Systemen und Gebäudeleittechnik sind wünschenswert
Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA‑Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten
gute IT‑Anwender/innenkenntnisse in Microsoft Office
hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Dienstleistungsorientierung
* zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
* Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. § 9 SÜG (Sicherheits überprüfungs gesetz)
Besonderer Hinweis
Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑ /Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz ( www.verfassungsschutz.de ).
Was bieten wir?
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
Betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
30 Tage Urlaub
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
Verkehrsgünstige Lage
Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 23. September 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID.
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* Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Dehn unter der Telefonnummer‑1513 oder per E‑Mail ( ) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Kimmel unter der Telefonnummer‑2401 oder Herrn Steinborn unter der Telefonnummer‑2404 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter .
Hinweise
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschul abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
www.bundesimmobilien.de