JOB DESCRIPTION
Als verlässlicher Partner ist CID LINES, an Ecolab Company, überzeugt: Hygiene bedeutet Gesundheit – und Gesundheit ist der Schlüssel zu höherer Rentabilität und mehr Nachhaltigkeit.
Um die bestmöglichen Hygienelösungen bereitzustellen, setzen wir auf enge, langfristige Kundenbeziehungen und kontinuierliche Unterstützung. Neben einem umfassenden Produktsortiment bieten wir praxisnahe, individuell zugeschnittene Beratung entlang der gesamten Wertschöpfungskette mit Fokus auf die Tierproduktion.
Wenn Sie Teil von CID LINES, an Ecolab Company, werden, tragen Sie dazu bei, unseren Kunden wichtige Erkenntnisse und innovative Lösungen zu liefern – und damit unsere globale Mission im Bereich Tiergesundheit voranzutreiben: Tiergesundheit als Basis für eine nachhaltigere und sicherere weltweite Lebensmittelversorgung.
Ihre Karriere bei uns bietet Ihnen die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und die Bedeutung Ihrer Arbeit unmittelbar zu sehen. Sie arbeiten in einem global agierenden Unternehmen mit klarer Vision und ambitionierten Wachstumsplänen.
Befristeter Vertrag (2 Jahre)
Ihr Beitrag bei Ecolab:
1. Verantwortung für das Kundenportfolio und das Verkaufsbudget in Deutschland für Rind, Schwein und Geflügel – mit dem Ziel, Zukunft zu gestalten
2. Weiterentwicklung und Support der Vertriebsteams unserer lokalen Partner durch unter anderem professioneller Trainings und Feldbesuche bei Schlüsselkunden
3. Technischer Support: Beantwortung von Fachfragen zu unseren Produkten und zur Biosicherheit sowie Erarbeitung praktischer Lösungen – unterstützt durch unsere globalen Teams für Technical Support und Product Management
4. Sales Support: Kommerzielle Begleitung, einschließlich Preis- und Auftragsmanagement in Zusammenarbeit mit unserem Customer-Service-Team
5. Bericht an den Animal Health Divisional Manager für die Region DACH & Nordics sowie gemeinsame Erarbeitung von Aktionsplänen und Verkaufszielen
6. Einführung neuer Produkte und Vorbereitung strategischer Gespräche zur Geschäftsentwicklung
7. Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu Partnern in Ihrem Gebiet
8. Aufbau eines fundierten Verständnisses für Produkte, Kundenprozesse, Betriebsziele und geltende gesetzliche Vorschriften
9. Entwicklung strategischer Arbeitspläne zur Erreichung der Vertriebsziele und zur Durchführung von Service‑ und Beratungseinsätzen bei Neu‑ und Bestandskunden
10. Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen zu innovativen Produkten, Anlagen und Dienstleistungen
11. Bereitstellung von Branchenerfahrung für Kunden im Bereich Hygiene, Sicherheit, Qualität und Produktion:
– Unterstützung bei Hygienekonzepten
– Entwicklung von SOPs
– Bewertung und Optimierung von Prozessen
– Mitarbeiterschulungen
12. Betreuung von Produkten und ‑Anlagen:
– Mitwirkung bei Installationen
– Überwachung, Test und Anpassung von Anlagen
– Einstellung von Chemikalienkonzentrationen
– Lagerbestandskontrolle und Bestellauslösung
13. Effektive Kommunikation auf allen Ebenen im Werk; Aufbau starker Beziehungen und Netzwerke
14. Einhaltung aller Ecolab‑Sicherheitsrichtlinien und Meldepflichten
Ihr Profil:
15. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
16. Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und hohe Motivation
17. Fundiertes Wissen in der Tierhaltung/Tierproduktion – idealerweise mit Schwerpunkt Biosicherheit oder im veterinärmedizinischen bzw. agrarwissenschaftlichen Bereich
18. Optional: Erste Berufserfahrung im Vertrieb, geprägt von Dynamik, Eigeninitiative und unternehmerischem Denken
19. Idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften, Tiermedizin oder vergleichbarem Fachgebiet
20. Bereitschaft, regelmäßig per Auto im Vertriebsgebiet zu reisen; gelegentliche Übernachtungen
21. Gültiger Führerschein der Klasse B
22. Reisebereitschaft von ca. 60 % im Verkaufsgebiet
Was wir Ihnen bieten:
23. Zusammenarbeit mit führenden Unternehmen der Tierproduktion im Bereich Rind, Schwein und Geflügel
24. Anspruchsvolle Aufgaben und Anerkennung durch fachliche Expertise und ein umfassendes Portfolio an Reinigungs‑ und Hygienelösungen
25. Langfristige Karriereperspektiven im Vertrieb/Service, Key Account Management oder in Führungsrollen
26. Umfassende Benefits entsprechend Markt‑ und Branchenstandards
27. Flexibles, eigenständiges Arbeitsumfeld mit selbstständiger Terminplanung
28. Zugang zu erstklassigen Tools, Ressourcen und Technologien
29. Firmenfahrzeug zur geschäftlichen und privaten Nutzung
30. Bezahltes Trainingsprogramm mit Schulungen durch erfahrene Experten
31. Möglichkeit, durch erfolgreiche Vertriebsleistungen Ihr Einkommen zu steigern
32. Ein internationales, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Unternehmertum, Innovation, persönliche Beziehungen, Teamarbeit und exzellenter Kundenservice im Mittelpunkt stehen
33. Attraktive Vergütung und wettbewerbsfähige Zusatzleistungen
34. Arbeitsort: Deutschland (Remote)
Bei Ecolab
Stehen unsere Talente im Zentrum unserer Unternehmensstrategie. Wir bauen ein kompetentes und vielfältiges Team auf, das an nahezu drei Millionen Kundenstandorten weltweit Spitzenleistungen erbringt. Mit über 100 Jahren Innovationskraft liefern unsere 48.000 Mitarbeitenden umfassende wissenschaftliche Lösungen, datengestützte Analysen und einen erstklassigen Service. Unser Ziel ist es, die Lebensmittelsicherheit zu verbessern, saubere und sichere Umgebungen zu schaffen, den Wasser- und Energieverbrauch zu optimieren sowie die betriebliche Effizienz und Nachhaltigkeit in den Bereichen Lebensmittel, Gesundheitswesen, Life Sciences, Gastgewerbe und Industrie in über 170 Ländern zu steigern.
Unsere Lösungen tragen nicht nur zur Effizienzsteigerung bei, sondern fördern auch aktiv Nachhaltigkeit und den Schutz der öffentlichen Gesundheit – und leisten damit weltweit einen positiven Beitrag. Wir setzen uns dafür ein, unnötige Komplexität zu reduzieren, und verfolgen einen neugierigen, offenen Ansatz, indem wir kontinuierlich neue Perspektiven und innovative Lösungen suchen, um in einer sich ständig wandelnden Welt führend zu bleiben.
Unser Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (Diversity, Equity & Inclusion – DE&I) spiegelt unseren zentralen Wert der Zusammenarbeit wider. Unterschiedliche Perspektiven helfen uns, uns selbst herauszufordern, unsere Ziele zu erreichen und mit Integrität zu handeln.
Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines der ethischsten Unternehmen der Welt – mit über einem Jahrhundert an Geschichte.
Werden Sie Teil von Ecolab und helfen Sie mit, das zu schützen, was wirklich zählt.
#li-eu
Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.