Kfz-Mechatroniker (m/w/d)23.03.2026 Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz Dahn
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Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
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Dahn
Informationen zur Anzeige:
Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
Dahn
Aktualität: 23.03.2026
Anzeigeninhalt:
23.03.2026, Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz
Dahn
Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
Über uns:
Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.
Aufgaben:
* Instandhaltung (Wartung und Instandsetzung) von Fahrzeugen und Geräten wie z. B. LKWs, Unimogs, Auslegemähgeräte, Schneepflüge, Streuautomaten, Transporter, Anhänger, Motorgeräte und Soleerzeuger sowie Solemixstationen
* Aufrüstung von Fahrzeugen mit Anbaugeräten
* Durchführung der turnusmäßig anfallenden Sicherheitsüberprüfungen an Anhängern, Geräten, Toren, Ölabscheidern und anderen Meistereieinrichtungen
Qualifikationen:
* Erfolgreiche Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
* Erfahrung in der Instandsetzung des o.g. Fuhrparks sowie in den Bereichen Hydraulik, Elektronik sowie Schweißtechnik
* Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse CE oder die Bereitschaft des Erwerbs
* Kenntnisse über Gesundheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie Umweltschutzbestimmungen
* Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
* Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
* EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus
Wir bieten:
* Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
* Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit dem Schwerpunkt Fuhrparkinstandhaltung
* Intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit
* Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.
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