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Werksleiter in der lebensmittelindustrie (m/w/d)

Erlangen
Hays
Werksleiter
Inserat online seit: 15 Juli
Beschreibung

Werksleiter in der Lebensmittelindustrie

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Großraum Erlangen Startdatum: sofort Referenznummer: 825349/1

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Über das Unternehmen

1. Das traditionsreiche Familienunternehmen mit Sitz in Süddeutschland ist seit über 100 Jahren in der Herstellung hochwertiger Süßwaren tätig
2. Die Kombination aus Innovationsgeist und moderner Produktionstechnologie macht den Betrieb zu einem führenden Anbieter in dem Bereich

Aufgaben

3. Sie tragen die Gesamtverantwortung für einen modernen Produktionsstandort mit über 100 Mitarbeitenden und sorgen für einen effizienten, sicheren und qualitätsorientierten Betrieb
4. Als zentrale Führungskraft koordinieren Sie sämtliche Abläufe entlang der Produktionskette und stellen die Einhaltung aller relevanten Standards im Bereich Qualität, Hygiene und Arbeitssicherheit sicher
5. Sie entwickeln zukunftsweisende Strategien zur Optimierung von Produktionsprozessen und setzen innovative Technologien sowie Automatisierungslösungen gezielt ein
6. In Ihrer Rolle fördern Sie eine offene Kommunikationskultur, begleiten Veränderungsprozesse aktiv und stärken die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen
7. Sie analysieren kontinuierlich Leistungskennzahlen, leiten daraus Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ab und sichern so die langfristige Wettbewerbsfähigkeit des Standorts

Profil

8. Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik, Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation
9. Sie verfügen über profunde Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position – idealerweise in der Lebensmittelbranche
10. Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen mit ( Infor M3) und haben ein gutes Gespür für digitale Prozesse und technische Entwicklungen
11. Sie arbeiten strukturiert, denken strategisch und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick
12. Sie kommunizieren klar, handeln durchsetzungsstark und verstehen es, Mitarbeitende zu motivieren und Veränderungen aktiv zu gestalten

Benefits

13. Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten, familiengeführten Unternehmen
14. Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven
15. Individuelle Weiterbildungsangebote
16. Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung

Gehaltsinformationen

17. Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

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