Die Rolle der Filialleiterin/FilialleitersAls Leiterin/Leiter einer Filiale tragen Sie maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Ihre Verantwortung umfasst die fachliche Führung, Organisation und Motivation eines Teams aus 20–40 Mitarbeitern.Ihre HauptaufgabenAnalysieren Sie die zentralen Kennzahlen und optimieren Sie Arbeitsabläufe, um die Leistung der Filiale zu steigern.Durchsetzen Sie die Umsetzung unserer Filialkonzepte und gewährleisten Sie eine hohe Servicequalität.Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ganz oben auf Ihrer Agenda.Unser AngebotWir bieten ein übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld an.Freiwillige Arbeiten in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche sind möglich.Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten bietet unser Unternehmen.Vergünstigtes Deutschlandticket können unsere Mitarbeiter nutzen.