Willkommen bei SODECIA: Pionier in Automobilstrukturteilen
und Getriebekomponenten!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Junior HR Business Partner (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
* Betreuung und Unterstützung von Mitarbeitern
* Vorbereitung von Recruiting-Aktivitäten sowie die qualifizierte Vorauswahl der Kandidaten/innen
* Steuerung der externen Dienstleister und Headhunter
* Unterstützung des Payroll-Teams
* Erstellung von regelmäßigen HR-Reports und KPIs
* Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterdatenbanken
* Aktualisierung der relevanten KPIs in SoftExpert (in Vertretung für HR Analyst)
* Zusammenarbeit mit H&S zur Sicherstellung der erforderlichen Arbeitsbedingungen
Ihr Profil:
* Ausbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau oder Bachelorabschluss mit Schwerpunkt Personal. Alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich.
* Umfassende Erfahrungen und sichere Kenntnisse in o. g. Aufgaben
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
* Erfahrung im Recruiting und im Umgang mit Zeitarbeitsfirmen
* Gute Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
* Sehr gute Excel-Kenntnisse, sowie gute Kenntnisse mit MS-Office sowie in Personalverwaltungssoftware von Vorteil
* Hohes Engagement und Flexibilität, sowie Teamgeist und serviceorientierte Einstellung
* Sehr gute Kommunikations-Skills und Hands-on-Mentalität
Unsere Benefits:
* Sie erfüllen (noch) nicht alle Voraussetzungen? Wir planen gerne Ihren nächsten Karriereschritt gemeinsam
* Unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Flexible Arbeitszeiten
* 30 Tage Urlaub + zusätzliche Feiertage
* Kostenlose Parkplätze
* Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Möglichkeit zum weltweiten Einsatz innerhalb der SODECIA Group
Kommen Sie in unser Team!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen) an Frau Rickelhoff per E-Mail: stefanie.rickelhoff@sodecia.com
SODECIA Safety & Mobility Attendorn GmbH Albert-Kemmerich Str. 1-3 | 57439 Attendorn
www.sodecia.de