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Projektleiter elektrotechnik stark- und/oder schwachstrom service (w/m/d)

Ettlingen
Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG (ROM Technik)
Elektrotechniker
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 16 Std.
Beschreibung

Projektleiter Elektrotechnik Stark- und/oder Schwachstrom Service (w/m/d)


Was der Job Ihnen bietet

* Kompetent übernehmen Sie die Komplettabwicklung von Projekten im Service in elektrischen Versorgungsanlagen im Stark- und Schwachstrombereich mit technischer und kaufmännischer Verantwortung, Organisation von Wartungs- und Servicetätigkeiten Stark-und Schwachstrom, insbesondere im Bereich der Sicherheitstechnik (SiBel., ELA, BMA etc.)
* Dabei prüfen Sie die Umsetzung der Projekte und Servicetätigkeiten beständig in Bezug auf die Faktoren Wirtschaftlichkeit, Termintreue und Qualität
* Sie führen und koordinieren das Eigen- und Fremdpersonal sowie unsere Nachunternehmer
* Auch vertriebliche Tätigkeiten stehen auf Ihrer Agenda, zum Beispiel Nachtragsvereinbarungen sowie das Verhandeln und Abschließen von Verträgen


Womit Sie uns überzeugen

* Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt im Stark- und Schwachstrombereich
* Alternativ Meister/Techniker der Elektrotechnik oder Informationstechnik bzw. eine adäquate Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf
* Mehrjährige einschlägige Berufspraxis in der Abwicklung von Bauprojekten im Bereich der Gebäudetechnik
* Sie überzeugen durch fundierte Kenntnisse auf diesem Gebiet
* MS-Office-Programme wenden Sie routiniert an
* Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
* Eine hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus
* Bereitschaft zu Dienstreisen


Was wir Ihnen noch bieten möchten

* Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten
* Ein modernes, strukturiertes und junges Team sowie einen zukunftsorientieren und sicheren Arbeitsplatz
* Firmenwagen mit Privatnutzung
* Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Moderne Arbeitsmittel, ein angenehmes Arbeitsklima sowie ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Teamevents
* Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
* Empfehlungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter

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