EinleitungDu möchtest Verantwortung übernehmen und Projekte eigenständig vorantreiben? Dann werde Du Teil des Teams!Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich alsElektroniker / Elektrotechniker / Elektromeister als Bauleiter Elektrischer Netzbau m/w/dEinsatzort: Ober-Mörlen bei GießenKennziffer: 2025-1271Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)Elektroniker / Elektrotechniker / Elektromeister als Bauleiter Elektrischer Netzbau m/w/dProfil:Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektroniker / Elektriker m/w/d) mit Meister- bzw. TechnikerabschlussMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro / Energieversorgung, bestenfalls im Bereich der erneuerbaren Energien oder Mittelspannungsanlagen und erste Erfahrung als Bauleiter m/w/d wünschenswertFührerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlichServiceorientiertes Auftreten und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Freude an der Erreichung der Projektziele im TeamAufgaben:Du bist für die eigenständige Koordination von Baustellen zuständigÜbernimmst die Verantwortung von Bauvorhaben – von der Angebotserstellung und Abwicklung bis zur Abrechnung – sowie die Sicherstellung der wirtschaftlichen, fach- und termingerechten Ausführung im Bereich Nieder- und Mittelspannungs-Kabeltechnik, Trafostationen und SchaltanlagenDu planst dein Team, disponierst Personal- und Materialeinsatz und koordinierst Subauftragnehmer auf deinen BaustellenTreibst Optimierungen voran und achtest auf die Einhaltung notwendiger Prozesse und Vorgaben (HSEQ / Arbeitssicherheit) in der BauausführungDu bist eine kompetente Ansprechperson für unsere Kunden, Lieferanten und internen Kollegen m/w/d in allen BauphasenWir bieten:Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungKrankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines KrankengeldbezugsBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der RegionMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsSPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.A. Mentoringprogramme)Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond