Sachbearbeiter (m/w/d) für den zulassungsausschuss detmold

Unterstützen Sie unsere Geschäftsstelle des Zulassungsausschusses der Ärzte und Krankenkassen für den Regierungsbezirk Detmold im Geschäftsbereich Zulassung und Bedarfsprüfung zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit, befristet für 18 Monate im Rahmen einer Elternzeitvertretung.

Zukunftsperspektive KVWL: kollegiales Miteinander, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.

Die KVWL sichert mit ca. 2.500 Mitarbeitenden die ambulante Versorgung in der Region. Für über 16.000 niedergelassene ärztliche und psychotherapeutische Mitglieder sind wir ein vertrauensvoller Partner, der vielfältige Aufgaben übernimmt. Steigen Sie jetzt bei uns am Standort Dortmund ein und profitieren Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) in der Geschäftsstelle des Zulassungsausschusses von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit!

• Bearbeitung von Anträgen auf Zulassung, Anstellung und Ermächtigung zur Teilnahme an der vertragsärztlichen Versorgung in der eAkte
• Telefonische und persönliche Beratung von Ärzten im Zusammenhang mit ihrer Antragstellung
• Feststellung der Bestandskraft von Beschlüssen
• Kommunikation mit internen und externen Schnittstellenpartnern
• Teamübergreifender Einsatz in den Geschäftsstellen der Zu­lassungs­ausschüsse

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Kaufleute im Gesundheitswesen oder Rechtsanwalts-/Notarfachangestellte
• Routinierter Umgang mit MS Word, Dokumentenmanagementsystemen sowie Bereitschaft, sich in hauseigene Applikationen einzuarbeiten
• Freude an eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit
• Kenntnisse der Bestimmungen der Zulassungsverordnung-Ärzte und des SGB V sind von Vorteil

• Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile Work
• Individuelles Onboarding
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert
• Vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets
• Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten
• Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine
• Kostenlose Getränke

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