Unsere Herausforderung
Wir suchen einen motivierten Führungskraft, der unsere Filialen erfolgreich leitet.
Aufgaben:
* Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Teams.
* Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen sowie aktive Teilnahme an der Teamarbeit auf der Fläche.
* Dispositions- und Inventurenverantwortung sowie Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit.
* Umsetzung unserer Filialkonzepte, Pflege der Filiale und ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
Für diesen Posten benötigen wir:
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung.
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Was bieten wir?
* Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Unbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub/Jahr.
* Bezahlte Überstunden, minutengenaue Zeiterfassung.
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag.
* Tarifliche Altersvorsorge.
* Intensive Einarbeitung, Begleitung durch einen Paten.
* Individuelle Karrierebegleitung, Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
* Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir legen Wert auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem. Mit attraktiven Benefits und Unternehmenskultur.