Job Description
Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:
* Sie bearbeiten schwerwiegende Qualitätsthemen rund um die Fertigung und tragen maßgeblich zur schnellen Ursachenfindung und Einführung von Abstellmaßnahmen bei.
* Im interdisziplinären 8D-Team übernehmen Sie die Rolle des verantwortlichen Qualitäters und sorgen dafür, dass Themen nachhaltig abgestellt werden.
* Sie begleiten Prozessänderungen in der Fertigung um sicherzustellen, dass die Produktqualität durch die Umstellung nicht negativ beeinflusst wird.
* Bei abteilungsübergreifenden Fragestellungen im Kontext von Qualität übernehmen Sie die Rolle des Koordinators und stellen sicher, dass die Probemlösung zielgerichtet läuft.
Qualifikationen – Was wir uns wünschen:
* Sie verfügen über eine technische Ausbildung (Techniker/Meister) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen.
* Sie hatten bereits die Chance Erfahrungen im Bereich Produktionstechnik und Qualitätsmanagement zu sammeln.
* Sie agieren als Problemlöser, basierend auf Zahlen, Daten und Fakten.
* Sie sind vertraut im Umgang mit SAP und MS Office.
* Idealerweise bringen Sie eine Ausbildung im Bereich Six Sigma mit.
* Sie bringen gute Englischkenntnis in Wort und Schrift mit.
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
* Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
* Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
* Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
* Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen
* Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle
* Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
* Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner:
Nicole Eigner
Senior Recruiter
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent