Die AppSphere AG steht für nachhaltige digitale Transformation. Wir entwickeln, implementieren und betreiben moderne IT-Arbeitswelten mit Fokus auf KI, Cloud, Security und Collaboration. Unser Ziel: Unternehmen zukunftsfähig machen – technologisch, kulturell und menschlich. Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir Menschen, die nicht nur verkaufen wollen, sondern gemeinsam mit unseren Kund:innen echte Mehrwerte schaffen möchten. Als (Senior) Solution Sales Manager bist du bei uns das Gesicht in Richtung Markt – du gewinnst neue Kunden, pflegst bestehende Beziehungen und entwickelst gemeinsam mit unserem Spezialisten-Team maßgeschneiderte IT‑Lösungen. Du kümmerst dich um die Pflege und Betreuung von Bestandkunden sowie um die Gewinnung und den Aufbau von Neukunden. Du ermittelst eigenständig die Bedarfe von mittelständischen Unternehmen und Großunternehmen und berätst sie ganzheitlich zu modernen IT-Lösungen – mit Fokus auf Cloud, Microsoft und digitale Arbeitswelten. Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen unter Berücksichtigung technischer, finanzieller und organisatorischer Aspekte. Du erarbeitest Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit unseren IT-Consultants, die im Pre-Sales unterstützen. Du verantwortest den kompletten Sales Zyklus inkl. Pflege der Verkaufschancen im CRM-System. Idealerweise kommst du aus der Region Karlsruhe oder dem südwestdeutschen Raum (z. B. Rhein-Neckar-Kreis, Stuttgart oder Frankfurt) Mehrjährige Erfahrung im Lösungsvertrieb im IT- Umfeld, speziell im Bereich Cloud und Microsoft sowie Anwendungsbereitstellung und Beratungsdienstleistungen Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsstärke mit Entscheidern um als Berater und vertrauensvoller Partner wahrgenommen zu werden Tiefes Verständnis für branchenspezifische Bedürfnisse, Herausforderungen und Pflichten Aufbau und Weiterführung langfristiger Geschäftsbeziehungen sowie Netzwerkpflege Sehr gutes Technisches Verständnis mit hoher IT-Affinität sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Arbeiten in einem zukunftsorientierten IT-Umfeld mit starken Technologiepartnern Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Coachings und Zertifizierungen Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert Moderne Ausstattung und ein attraktives, sich entwickelndes Vergütungspaket 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Weiterbildung Ein unbefristeter Vertrag mit Entwicklungsperspektive und Wertschätzung deiner Leistung Dann bewirb dich am besten direkt online, per E-Mail oder nimm den persönlichen Kontakt mit Amelie auf. Amelie Wennemann | HR Management | Tel.: 49 7243 34887615