EinleitungAuf der Baustelle anpacken und dabei gleichzeitig das Budget und den Zeitplan nicht aus den Augen verlieren – kein Problem für Sie? Dann sind Sie bei SPIE SAG GmbH für den Bereich CityNetwork & Gridsgenau richtig alsTechniker / Meister als Bauleiter Rohrnetze Gas / Wasser m/w/dEinsatzort: Kerpen bei KölnKennziffer: 2025-0274Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)Techniker / Meister als Bauleiter Rohrnetze Gas / Wasser m/w/dIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Rohrleitungsbauer / Metallbauer / Anlagenmechaniker / Schweißer / Schlosser m/w/d mit Meister- bzw. Technikerabschluss Idealerweise Besitz einer gültigen PE-Schweißaufsicht GW 331 nach DVGW-Regelwerk Erfahrung im erdverlegten Rohrleitungsbau, Gas und Wasser samt Wissen über Vorschriften, Normen und RichtlinienDeutschkenntnisse mindestens Level B2Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und TeamfähigkeitIhre Aufgaben:Abwicklung und Betreuung von Rohrleitungsbaustellen in den Bereichen Gas und WasserSie verantworten die Projektbetreuung von der Angebotserstellung bis zur AbnahmeSteuerung und Kontrolle von Auftragnehmern sowie Disposition von Personal und GerätenEinhaltung von Projektzielen, Überwachung von Kosten und ArbeitssicherheitSie übernehmen die Überwachung, Kontrolle und Abrechnung der BauausführungWir bieten:Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungKrankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres KrankengeldbezugsBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!Mitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.A. Mentoringprogramme)Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute