Gehaltsrahmen Jahresbrutto 85.000 - 105.000 EUR
- Zwei Tage Homeoffice
- 25% Reisetätigkeit im DACH-Raum
- Business Englisch
Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung im Auftrag unseres Mandanten bieten wir Ihnen die Vakanz des HR Business Partner Commercial DACH am Standort 46519 Alpen (Niederrhein) an.
Unser Mandant ist Industrieunternehmen das als ein weltweit führender Innovationstreiber im Bereich der High-Tech-Automatisierung und Fluidtechnik bekannt ist.
Ihre Aufgaben
* Strategisches u. operatives HR Business Partnering für die Commercial‑Teams in der DACH-Region
* HR Beratung des Commercial-Führungsteams in der Region
* Organisationsdesign und Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen in der DACH‑Region
* Steuerung von Talent‑, Performance‑ und Nachfolgeprozessen
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Verantwortung für ein definiertes HR‑Projekt auf EMEA‑Ebene
* Unterstützung von Change‑ und Transformationsinitiativen
* Regelmäßige Reisetätigkeit innerhalb der DACH‑Region
Unsere Anforderungen
* Abgeschlossenes Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt Personal o. ähnlicher Ausbildungshintergrund
* Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), idealerweise im Commercial‑, Sales‑ oder kundennahen Umfeld
* Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
* Bereitschaft, Kenntnisse im österreichischen und schweizerischen Arbeitsrecht aufzubauen oder zu vertiefen
* Erfahrung im Organisationsdesign und der Zusammenarbeit mit komplexen Stakeholder-Strukturen
* Sicheres Agieren in internationalen Matrixorganisationen und starke Beratungs‑ und Kommunikationsfähigkeiten
* Analytische, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit pragmatischer Umsetzungskompetenz
* Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit in der DACH‑Region
Unser Mandant bietet Ihnen
* Ein verhandelbares Jahresgehalt von 85.000 bis 105.000 EUR
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Flexible Arbeitszeiten
* Homeoffice-Möglichkeit an zwei Tagen pro Woche
* Kostenlose Getränke
* Kostenloser Parkplatz
Unsere Personalberater bei Randstad bieten Ihnen
* Absolute Vertraulichkeit und Einhaltung von Sperrvermerken
* Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
* Persönliche Betreuung durch Ihre Ansprechpartner