StrongAm Nord-Ostsee-Kanal /strong pBei der Stadt Rendsburg ist im strongFachdienst Integration /strong ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle strongeiner Sachbearbeiterin/ eines Sachbearbeiters (w/m/d) /strong im Beamten- oder Arbeitsverhältnis zu besetzen. /ppEs handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 bzw. 41,0 Stunden (Vollzeit). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. /ppDie Aufgabe des Fachdienstes Integration besteht hauptsächlich aus der vollumfänglichen Betreuung der der Stadt Rendsburg zugewiesenen Geflüchteten und deren Familien. Dies beinhaltet die Leistungserbringung zur Deckung des Lebensunterhaltes, die Wohnraumversorgung und deren Integration. Es wird eine gute Zusammenarbeit mit den ansässigen Organisationen, Vereinen und Initiativen gepflegt, um gemeinsam diese Aufgaben zu bewältigen. /ppDie Stelle beinhaltet die Funktion der stellvertretenden Fachdienstleitung. /p strongDie Stelle beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben /strong ulliOrdnungsrechtliche AngelegenheitenulliEigenverantwortliche Fertigung der Leistungsbescheide für die Wohnraumzuweisungen mit Berechnung der Aufwandsentschädigungen pro Person im Rahmen der Richtlinien des Kreises Rendsburg-Eckernförde /liliUnterstützung bei der Vermeidung von Obdach- oder Wohnungslosigkeit der Personen, insbesondere die Obdachlosenprävention /liliEinsatzbereitschaft auch außerhalb der allg. Arbeitszeiten/Notdienst bei Bränden /liliEinforderung von Erstattungen bei notwendigen Ersatzvornahmen von untergebrachten Personen /liliÜberprüfung der rechtmäßigen Belegung des zur Verfügung gestellten Wohnraums /li /ul /liliHaushaltsangelegenheitenulliEigenverantwortliche Überwachung der Refinanzierung der Ausgaben über das Asylbewerberleistungsgesetz, durch das Jobcenter und Dritte /liliEigenverantwortliche Vorbereitung zur Erstellung von fachdienstrelevanten Auszahlungsanordnungen /liliErstellen von Forderungen, Abtretungserklärungen etc. im Aufgabenbereich /liliAdministrative Schnittstellenaufgaben zwischen der fachdienstinternen Verwaltungseinheit und der Leistungsabteilung (AsylblG und SGB XII) /liliFührung der fachdienstinternen HÜL (Buchungen, Rechnungsprüfungen, Abrechnungen fertigen etc.) /liliBetreuung und Abrechnung der Honorarkräfte /liliÜberwachung Eingang Integrationsmittel /li /ul /liliWohnraumangelegenheitenulliAufgaben nach dem Wohnraumschutzgesetz (SHWoSchG) z.B. Hausbesuche, Schriftverkehr mit dem Vermieter, Beseitigung von Wohnungsmissständen, Sicherung angemessener Wohnverhältnisse /liliWohnraumverwaltung (Auszug, Räumung, Statistik) /lili„Überwachung“ bei Ein - und Auszug untergebrachter Personen in der Notunterkunft/Übergangswohnung /li /ul /li /ulpFür weitere Auskünfte hinsichtlich des Aufgabengebietes steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Integration, Frau Yalcinkaya, unter der Telefonnummer 04331/ gerne zur Verfügung. /p strongErwartet werden /strong ullieine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals mittlerer Dienst) /lilialternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Bürokauffrau/kaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst – es wird in diesem Fall die Bereitschaft erwartet, den Angestelltenlehrgang I zu absolvieren /lilisicheres und kundenorientiertes Auftreten, auch im Umgang mit schwieriger Kundschaft /liliKommunikationsfähigkeit und eine gute Ausdrucksweise /liliDurchsetzungsvermögen /liligutes Verhandlungsgeschick /liliinterkulturelle Kompetenz /liliTeamfähigkeit, dabei eine selbständige Arbeitsweise /liligute organisatorische Fähigkeiten /liligute EDV-Kenntnisse in den Office-Anwendungen, inkl. Outlook /liliBesitz der Fahrerlaubnis Klasse B (früher III) für PKW (bitte Nachweis vorlegen) /li /ulpWünschenswert sind Kenntnisse im Mietvertragsrecht. /p strongWir bieten Ihnen /strong ullieine unbefristete Vollzeitstelle mit einem vielseitigen, interessanten Aufgabenspektrum und verantwortungsvollen Tätigkeiten /liliein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem motivierten Team /liliein Entgelt nach der Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. eine Besoldung nach der Besoldungsgruppe A 9 SHBesG /liliAnspruch auf jährlichen Erholungsurlaub in Höhe von 30 Tagen (für Arbeitnehmer/innen 31 Tage ab 2027) /liliLeistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere bei Tarifbeschäftigten im TVöD (z. B. Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge) /lilieinen Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhofs und der Innenstadt /liliflexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Zeitausgleich /liliMöglichkeit der alternierenden Telearbeit (Home Office) /liliZuschuss von 30,00 € bei Nutzung des NAH.SH-Jobtickets /liliNutzung einer kostenlosen Büchereikarte /lilivielseitige Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness, mobile Massage, Rendsburger Jobradmodell) /liliMöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung /li /ul strongInteresse geweckt? /strong pBewerbungen mit vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Dienstzeugnisse,…) können bis zum online über unser Karriereportal unter “Jetzt bewerben” eingereicht werden. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung postalisch an /ppStadt RendsburgFachbereich HauptverwaltungFachdienst Personal und Organisation„Sachbearbeitung Integration“Am Gymnasium Rendsburg /ppsenden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens können per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgeschickt werden, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigelegt wird. /ppSchwerbehinderte werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. /ppDer Stadt Rendsburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. /p