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Hr business partner (m/w/d) (hamburg)

Hamburg
Randstad
HR Business Partner
Inserat online seit: 3 Februar
Beschreibung

Sie begeistern sich fr Themen und Prozesse im Personalwesen ? Sie sind weltoffen und kommunikativ? Then its a match! Denn wir suchen an den Standorten Finkenwerder und Fuhlsbttel jeweils erfahrene HR Business Partner (m/w/d) fr Airbus .

Als verlsslicher Partnervon Airbus vermitteln, berlassen und qualifizieren wir Personal seit mehr als 25 Jahren. Randstad ist Marktfhrer in der Personaldienstleistung und unser Aviation-Team bringt langjhriges Fachwissen aus der Luftfahrt mit.

Lassen Sie sich von uns beraten und coachen, damit der Einstieg bei Airbus, einem der grten Arbeitgeber hier im Norden, reibungslos gelingt.

* Beratung der Fachbereiche und des Managements bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie bei organisatorischen Vernderungen
* Auswahl und Umsetzung von Personalentwicklungsmanahmen
* Fhrung von Auswahlinterviews zur Besetzung von Schlssel- und Fhrungspositionen
* Verffentlichung und Auswertung von HR-Kennzahlen und Berichten fr das Management
* Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien und Ethics & Compliance Standards
* Festsetzung des Entgelts und Vereinbarung der Entgeltentwicklung mit den Fhrungskrften
* Durchfhrung interner Genehmigungsverfahren (inkl. Betriebsrat bzw.
* Schwerbehindertenvertretung)
* Enge Zusammenarbeit mit Fhrungskrften, Airbus Sozialpartnern und internen Schnittstellen wie Labour Law

* Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre (Bachelor oder Master)
* Mindestens dreijhrige Erfahrung im Personalwesen
* Erfahrung in einer Position als HR Business Partner
* Erfahrung im Umgang mit SAP
* Gute Kommunikationsfhigkeit
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse
* Bewerbung bitte mit Lebenslauf und Zeugnissen

* Vergtung imEqual Pay nach Airbus-Vorgabe,zwischen 5319 bis 6688 Euro brutto pro Monat, je nach Kenntnissen und Fertigkeiten
* Umfangreiche Sozialleistungen, z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Eine35-Stunden-Woche
* Bis zu 30 Tagen Urlaub
* HVV-Deutschlandticket mit Arbeitgeberanteil
* Arbeiten fr ein faszinierendes Unternehmen und eine innovative Branche
* Interessanteund abwechslungsreichen Aufgaben
* Vertretung durch einenstarken Betriebsrat

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