Job overview
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HÖRAKUSTIKERMEISTER/FILIALLEITER (M/W/D) zur Unterstützung unserer Filialen in Voll- oder Teilzeit. Die HörCentrum Reinhard Dageförde GmbH gehört zur Mr. Optik Gruppe, einer Tochtergesellschaft der global agierenden Demant-Gruppe mit Sitz in Kopenhagen, Dänemark. Demant ist ein weltweit führender Hörgeräte- und Technologiekonzern, der sich seit 1904 für Pflege, Gesundheit und Innovation einsetzt. Die Gruppe bietet innovative Technologien, Lösungen und Know-how, um die Gesundheit und das Hören der Menschen zu verbessern. Wir haben einige Filialen, super Kunden und phänomenale Kollegen. Das Einzige, was unserem Team jetzt noch fehlt, bist DU.
Verantwortlichkeiten
* Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und berätst und betreust sie bei allen Fragen rund um das Thema Hörgesundheit.
* Die eigenständigen Durchführungen von Hörtests und die individuelle und bedarfsorientierte Anpassung von Hörgeräten sind für dich selbstverständlich.
* Unsere Kunden stehen für dich im Mittelpunkt; in serviceorientierten Verkaufs- und Beratungsgesprächen führst du Hörtests durch und bietest individuelle Lösungen an.
* Du sorgst mit optimalen Prozessen im Fachgeschäft und einer Menge Einfühlungsvermögen für ein einzigartiges Kundenerlebnis.
* Du unterstützt unsere Kunden laufend bei der Pflege ihrer Hörsysteme, berätst zu Zubehörartikeln und baust dadurch langjährige Kundenbeziehungen auf.
* Du scheust dich nicht bei der Organisation der Ausbildung im Fachgeschäft nach Absprache mit dem Filialleiter zu betreuen.
Qualifikationen
* Du hast deine Ausbildung zum Hörakustikermeister (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
* Du besitzt Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Engagement und Motivation, du lebst sie.
* Durch deine offene freundliche Art überzeugst du nicht nur die Kollegen, auch die Kunden schätzen dich dafür.
* Du bringst eine hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mit – wir können uns auf dich verlassen.
Benefits
* Spannende und vielfältige Aufgaben in einem kontinuierlich wachsenden (aber im Herzen immer noch mittelständischen) Unternehmen.
* Mitbestimmbare geregelte Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit.
* Individuelle Karriereplanung und maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und vielseitige E-Learning-Angebote.
* Die (vermutlich) besten Kollegen der Welt.
* Modernste Anpasstechnik, damit wir für wirklich jeden Kunden die passende Lösung finden.
* Eine offene, transparente Kommunikation vom Fachgeschäft bis hin zur Geschäftsführung.
* Ein Prämiensystem, bei dem du deines Glückes Schmied bist.
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