Jobbeschreibung:
Führen Sie eine Filiale mit einer Mannschaft von 20–40 Mitarbeitern. Analysieren und optimieren Sie Kennzahlen, Arbeitsabläufe und verbessern die Leistung der Filiale.
Ihre Aufgaben:
* Mit viel Engagement übernehmen Sie die Leitung der Filiale und kümmeren sich um die fachliche Führung und Organisation ihres Teams
* Routiniert analysieren Sie die zentralen Kennzahlen, optimieren Sie Arbeitsabläufe und verbessern so stetig die Leistung der Filiale
* Durchsetzen Sie die Umsetzung unserer Filialkonzepte und sorgen für erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität in Ihrer Filiale
* Als Führungskraft geht man als guter Vorbild voran und packt selbst mit an
* Ausbildung und Entwicklung Ihres Teams steht ganz oben auf der Agenda
Ihr Profil:
* Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Tagen/Woche
Vorteile:
* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
* Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
* Vergünstigtes Deutschlandticket
Sich qualifiziertes Personal anzuziehen ist unsere Priorität. Wir bieten attraktive Benefits und eine Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem setzt.
Haben wir Ihre Aufmerksamkeit geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie bald näher kennenzulernen.