Technischer Leiter (m/w/d)
mit Perspektive auf eine spätere Übernahme der Technischen Geschäftsführung
Werden Sie Teil von Sonnleitner und gestalten Sie aktiv die Zukunft des nachhaltigen Holzbaus! Als einer der Pioniere des ökologischen, gesunden Bauens verbinden wir innovative Technolo
gien, höchste Qualität und ein tiefes Verantwortungsbewusstsein für Mensch und Umwelt. Um
unsere erfolgreiche Entwicklung weiterzuführen, suchen wir einen Technischen Leiter (m/w/d)
mit Expertise, strategischem Weitblick und echter Begeisterung für das Bauen mit Holz.
Ihre Aufgaben
* Gesamtverantwortung für die technischen Bereiche: Werk, hauseigene Architekturabteilung,Arbeitsvorbereitung, Produktion sowie das Baumanagement (Montage, Innenausbau undBaulogistik) inkl. Führung in rechtssicherer Form
* Enger Austausch in der Geschäftsleitung zu allen strategischen und konzeptionellen Fragender technischen Weiterentwicklung
* Aktive Mitgestaltung von Produktoptimierungen, Weiterentwicklungen und Neuentwicklungen – inkl. der Rationalisierung und Digitalisierung von Arbeitsprozessen
* Sicherer Umgang mit baurechtlichen Vorgaben (Gesetze, Normen, Vorschriften, Landesbauordnungen, Baugesetzbuch, VOB, BGB)
* Ansprechpartner für Kunden, Baubehörden, Gutachter, Statiker, Subunternehmer undweitere externe Partner
Womit Sie uns begeistern können:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Holzbaubereich oder eine vergleichbareQualifikation
* Berufs und Führungserfahrung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen des Baugewerbes
* Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Souveränität im Vertragswesen sowie berzeugendeArgumentationsstärke
* Kommunikations und Führungsfähigkeit, strategisches Denken und lösungsorientiertesHandeln
* Freude daran Prozesse ganzheitlich weiterzuentwickeln und Innovationen voranzutreiben
Was wir Ihnen bieten:
* Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit klarer Perspektive auf eine spätereÜbernahme der Technischen Geschäftsführung
* Ein motiviertes Team und ein Arbeitsumfeld, in dem nachhaltiges und innovatives Bauengelebt wird
* Schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien für effektives und zielgerichtetes Arbeiten
* Ein attraktives Gehalt mit variablen Erfolgsbestandteilen
* Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
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