Werkstattleiter (m/w/d) | standort leonberg

Du bist ein Organisationstalent und hast Freude am Umgang mit Menschen? Du hast außerdem Benzin im Blut und kennst die Arbeitsschritte in der Werkstatt ganz genau? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir vom Authoaus Braun suchen einen Werkstattleiter (m/w/d) für unser Team.
Wir vo Autohaus Braunm arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam das beste Ergebnis für unsere Kunden abzuliefern.

• Aktive Führung der Werkstatt
• Verantwortung für das Budget und die Zielerreichung in der Werkstatt
• Effiziente Planung und Koordination eines reibungslosen Ablaufs
• Personalplanung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
• Klare Steuerung der Zuständigkeiten und Arbeitsprozesse
• Überwachung der Arbeiten und Einhaltung des Kosten- und Terminrahmens
• Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Richtlinien, technischen Vorgaben sowie Vorschriften zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• Sicherung von Qualität, Kundenzufriedenheit und wirtschaftlichem Erfolg
• Betreuung der technischen Auszubildenden

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker
• Weiterbildung zum Kfz-Meister (m/w/d) wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
• Berufserfahrung in einer vergleichbarer Service-Führungsposition
• wünschenswert
• Analytisches Denken, Ausdauer und Kommunikationsfähigkeit
• Erfahrung in fachmännischen Diagnosen in den Bereichen Fahrzeugelektrik/-elektronik, Komfort- und Sicherheitssystemen sowie Fahrassistenz- und Infotainmentsystemen
• Organisationstalent, Führungsqualität und Teamfähigkeit

Jeder Mitarbeiter bekommt bei uns die Chance, sein Potenzial zu entfalten, sich selbst zu verwirklichen und über sich hinauszuwachsen Funktionierende Werkzeuge, familiäres Umfeld, moderne Arbeitsplätze, 30 Tage Urlaub, eine tolle Teamatmosphäre und das bei fairem Gehalt, sind für uns eine Selbstverständlichkeit..

Sicherer Arbeitsplatz:Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%.
Tolle Arbeitsatmosphäre:. Uns ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang ist untereinander sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen
Gute Vergütung & Karrierechancen:n. Unsere Mitarbeiter werden fair und überdurchschnittlich bezahlt. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen, daher benötigen wir weitere Mitarbeiter und zuverlässige Teammitglieder.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. Als inhabergeführtes Unternehmen ziehen wir gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung.

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