Ein erfolgreiches Industrieunternehmen im Rhein-Sieg-Kreis sucht einen Sachbearbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Position sind Sie mitten im Geschehen: Sie bearbeiten laufende Geschäftsvorfälle, stimmen Konten ab und unterstützen aktiv bei Monats- und Jahresabschlüssen – und sorgen so dafür, dass die Finanzprozesse reibungslos laufen.
Sie erwartet ein motiviertes Team, in dem Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und die Abläufe aktiv mitgestalten können. Außerdem haben Sie die Chance, eigene Ideen umzusetzen und Verantwortung für spannende Projekte zu übernehmen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Perspektiven
1. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
2. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
3. Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
4. Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
5. Moderne Arbeitsumgebung und leistungsgerechte Vergütung
6. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Homeoffice
7. Langfristige Entwicklungsperspektiven mit klaren Aufstiegsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
8. Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle in der Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung
9. Durchführung von Kontenklärungen und -abstimmungen
10. Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
11. Pflege von Stammdaten sowie Erstellung von Auswertungen und Reports
12. Mitwirkung bei der Optimierung interner Abläufe
13. Abstimmung mit internen Fachabteilungen und externen Partnern (z. B. Steuerberater, Wirtschaftsprüfer)
14. Unterstützung bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung im Rechnungswesen
Ihr Profil
15. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
16. Erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung von Vorteil
17. Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und MS-Office-Programmen
18. Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Zahlenaffinität
19. Teamfähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
20. Gute kommunikative Fähigkeiten und ein serviceorientiertes Auftreten
21. Hohe Lernbereitschaft und Offenheit für digitale Tools und Prozessoptimierungen