Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung - Waren an ihren Platz im Lager transportieren - Lkws be- und entladen - Versorgung der Arbeitsplätze mit ausreichend Material - Versandvorbereitungen - Ware mithilfe von Scannern ins System ein- und ausbuchen Fachliche Anforderungen - Stapflerschein notwendig - Berufserfahrung wünschenswert, aber kein muss - Deutschkenntnisse von Vorteil - Körperliche Belastbarkeit Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen - Zuverlässigkeit, Flexibilität - Motivation und Leistungsbereitschaft Benefits - „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien - unbefristeter Arbeitsvertrag - Stundenlohn nach BAP/DGB - Tarifvertrag, zusätzlich ggf. Zulagen und Zuschläge - tarifliche Lohnerhöhungen - Bereitstellung von Arbeits- u. Sicherheitskleidung