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Neueröffnung in porta westfalica und detmold – verkäuferin in teilzeit (m/w/d)

Porta Westfalica
Bäckerei und Konditorei Hensel
Verkäufer
Inserat online seit: 30 Oktober
Beschreibung

FÜR DIE ERÖFFNUNG UNSERER NEUEN BACKHÄUSER IN PORTA WESTFALICA UND DETMOLD SUCHEN WIR TEAMS AUS INDIVIDUELLEN KÖPFEN!

Du bist ein absolutes Verkaufs- und Kommunikationstalent? Der Umgang mit Menschen ist Deine Stärke? Zusätzlich liebst Du frische Backwaren und hast einen hohen Qualitätsanspruch? Jetzt suchst Du einen Job im Einzelhandel, Verkauf oder der Gastronomie, sowie einen Arbeitgeber, dem seine Mitarbeiter *innen am Herzen liegen? Dann werde auch Du Teil der großen und bunten „Hensel-Familie“.

Für unsere neuen Backhäuser suchen wir Verkäufer *in, Servicekraft, Systemgastronom *in, Kauffrau *mann, Restaurantfachfrau *mann (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder als Aushilfe.

1. Porta Westfalica – Vlothoer Straße
2. Detmold – Klingenbergstraße

Was bieten wir Dir?

3. Ein tolles modernes Arbeitsumfeld in einem ganz neuen Backhaus
4. Ein familiäres Betriebsklima in einem wachsenden Inhabergeführten Unternehmen
5. Eine gute Einarbeitung durch unsere Führungskräfte und Kollegen
6. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
7. Betriebliche Altersvorsorge
8. Attraktive Mitarbeiterrabatte
9. Fahrrad-Leasing
10. jährliche Lohnerhöhung
11. einen sicheren Job und wenn gewünscht, gute Karrierechancen

Was sind Deine Aufgaben?

12. Du verkaufst unsere Produkte und die Marke dahinter
13. Du bietest unseren Kunden eine Wohlfühlatmosphäre
14. Du stellst vielseitige Snacks und Kaffeespezialitäten her
15. Du schaffst die Bindung zum Kunden und baust Stammkunden auf

Was wir uns von Dir wünschen?

16. Freude am Umgang mit Menschen
17. Einen Sinn für Hygiene
18. Spaß an Kommunikation
19. absolute Zuverlässigkeit

Ob gelernt oder Quereinsteiger, bei uns sind alle herzlich willkommen.

Bewirb Dich JETZT direkt über unsere Homepage, per Direktbewerbung in unseren Filialen oder per E-Mail
Bäckerei und Konditorei Hensel GmbH
Ansprechpartnerin: Sarah Schmihing
Südstrasse 11-13
D-32130 Enger

Faktoren wie Geschlecht, Hautfarbe oder ethnische Herkunft nehmen bei uns keinen Einfluss auf Personaleinstellungen. Freie Stellen werden bei uns gemäß dem allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz ausgeschrieben und besetzt.

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