Umfang15,0 Std/ wöchentlichBefristungunbefristetVergütungEG 2 TVöDBeginnzum nächstmöglichen ZeitpunktKüstennah, unweit der Metropolregion Hamburg, bezahlbar, liebens- und lebenswert liegt die Kreisstadt Heide mitten im schönen Dithmarschen. Mit rund Einwohner*innen liegt Heide in unmittelbarer Nähe zur Nordseeküste und erfüllt als Einkaufs-, Dienstleistungs- und Versorgungszentrum der südlichen Westküste Schleswig-Holsteins eine wichtige strukturelle Funktion für die gesamte Region. Wir sind moderner Hochschul- und Dienstleistungsstandort, wir sind Handelsplatz und Mittelpunkt einer beliebten Ferienregion. Eine Stadt in Bewegung und eine, in der wir noch mehr bewegen wollen.Ihre Aufgaben: Unterhalts- und Grundreinigung von Räumen in städtischen GebäudenReinigung verschiedenartiger BodenbelägeReinigung verschiedenartiger OberflächenEntleerung von Papierkörben – Abfalleimernanfallende ReinigungstätigkeitenIhr Profil: Erfahrungen im Bereich der Gebäudereinigung sind wünschenswertErfahrungen mit dem Umgang von Reinigungsmaschinen (z.B. Einscheibenmaschine, Scheuersaugmaschine) sind wünschenswerteine selbstständige und gründliche ArbeitsweiseFahrerlaubnis der Führerscheinklasse B ist wünschenswertZeitmanagement bei der AufgabenerfüllungFlexibilität, Engagement und ZuverlässigkeitWir bieten: eine Eingruppierung entsprechend der Entgeltgruppe 2 TVöDein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 15,0 Stundeneine 5-Tage-Wocheeine Urlaubsgewährung von 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen Regelungenalle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä.eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Firmenfitnessprogramm des Anbieters "EGYM Wellpass"Zuschuss zum Kauf eines FahrradesInteressiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-BewerbungJetzt bewerben bis zum **Fragen?**Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Teamleiter des kaufmännischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements Herr Torsten Lütjens, Tel. 0481/, E-Mailtorsten.-gerne zur Verfügung.HinweiseDie Stadt Heide verfügt über einen Frauenförderplan. Anerkannte Schwerbehinderte und Gleichgestellte sind bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften bevorrechtigt. Wir würden uns freuen, wenn sich Fachkräfte mit Migrationshintergrund bewerben, da wir den Anteil an Beschäftigten mit multikultureller Kompetenz erhöhen möchten. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich und senden Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen und Zertifikaten zu.