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Sachbearbeiter/in (w/m/d) pflanzenschutz

Greifswald
Land Mecklenburg-Vorpommern
Sachbearbeiter
Inserat online seit: 10 März
Beschreibung

Ihre Aufgaben

Durchführung der Schaderregerüberwachung

* Feststellen der regionalen Befallsituation von Schadorganismen in allen landwirtschaftlich relevanten Kulturen
* Determinieren von Unkräutern, -gräsern, Schaderregern und nicht parasitären Schäden
* Bonitur des Befalls nach Richtlinien der European and Mediterranean Plant Protection Organization (EPPO)
* Rechnen von Prognosemodellen der ZEPP für die Kontrollschläge und/oder die Region
* Bewertung der phytosanitären Situation für alle relevanten Kulturen
* Bearbeitung phytopathologischer Schadfälle in der Landwirtschaft

Prävention, Schulung, Aufklärung zum Pflanzenschutzgesetz

* Zuarbeit zu Hinweisen und Warnungen im Pflanzenschutzdienst
* Beratung zur Umsetzung der Guten fachlichen Praxis und zum notwendigen Maß an chemischem Pflanzenschutz

Durchführung von Export- und Importkontrollen gem. VO (EU) / und VO (EU) / in den Einlassstellen für Pflanzenbeschau Sassnitz und Stralsund sowie an zugelassenen Kontrollstellen

* Kontrolle von Exporten für Drittländer auf Quarantäne- und weitere spezifische Schadorganismen
* Freigabe/Zertifizierung von Exportsendungen sowie Ausstellen von Pflanzengesundheitszeugnissen
* Kontrolle von Importen
* Zurückweisung von Ex- und Importsendungen
1. Ihr Profil

* erfolgreicher Abschluss des Studiums als Diplom (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Landwirtschaft bzw. Agrarwissenschaften
* Fahrerlaubnis Klasse B
* sichere Anwendungskenntnisse von MS-Office-Software
* uneingeschränkte Fähigkeit zum Außendienst
* Fähigkeit zur konstruktiven Lösung von Problemfällen
* Engagement und eigenständiges Arbeiten
* Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
* Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft
* sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
2. Das bieten wir Ihnen

* eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
* flexible Arbeitszeiten
* Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* eine attraktive Altersabsicherung
* Möglichkeit zum Dienstradleasing
* Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
3. Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Fügen Sie Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte alle geeigneten Nachweise zu Abschlüssen, Qualifikationen, Kompetenzen und aktuelle sowie ggf. vorhandene weitere Arbeitszeugnisse bei.

Die Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht (geschlechtsneutral).

Die Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern ist bestrebt, in Bereichen, in denen ein Geschlecht aufgrund struktureller Benachteiligungen unterrepräsentiert ist, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes zu erhöhen. Entsprechend Qualifizierte werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben.

Von der erfolgreichen Bewerberin/von dem erfolgreichen Bewerber wird die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

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