Imagetext / Arbeitgebervorstellung
„Menschen | Lösungen | Vertrauen“
sind nicht nur Unternehmensphilosophie, sondern bilden den Grundstein eines jeden Arbeitsschrittes bei s-power. Über 20 Jahre Erfahrung besitzt die s-power GmbH in den gewerblichen und kaufmännischen Personaldienstleistungen. Die Personaldienstleistung ist ein wertebasierter Prozess der gemeinschaftlichen, vertrauensvollen und respektvollen Zusammenarbeit zwischen Auftraggeber und Arbeitskräften. Mit dieser Überzeugung hat s-power das Prinzip der Personaldienstleistung revolutioniert. Das Resultat sind wertgeschätzte, motivierte und zuverlässige Mitarbeiter, die unsere Kunden täglich mit voller Leidenschaft entlasten und bereichern.
Elektroniker in Troisdorf
Einsatzort:Troisdorf oder Niederkassel
Art(en) der Anstellung:Vollzeit
Zweck und Ziel der Stelle
Du suchst nach einem Job als Elektroniker / Betriebselektroniker (m/w/d) im Großraum Rhein-Sieg-Kreis, Siegburg, Köln und Bonn? Dann bist du bei s-power richtig. Wir bieten regelmäßig attraktive Stellenangebote!
Entwicklungspotential / Perspektiven
Für unsere Kunden aus der Industrie im Rhein-Sieg Kreis suchen wir tatkräftige Unterstützung.
Wir bieten attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Schicht- und Wochenendzuschläge (falls in Schicht gearbeitet wird), Prämien und vieles mehr.
Bedeutung für das Unternehmen
Elektroniker (m/w/d)
in Vollzeit in Troisdorf
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Installation von elektrischen Anlagen
- Montieren und verlegen von Leitungen und Kabelführungssystemen
- Nachbereitung von elektronischen Installationen
- Abschlussarbeiten an Steuer- und Schaltanlagen
- Dokumentation von Installationen
Fachliche Anforderungen
- Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar
- lesen und verstehen von Elektroschaltplänen
- gutes technisches Verständnis
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
* Bezahlung nach Tarif
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Zusätzliche Prämien und Zuschläge
* 25 Tage Urlaub im 1. Jahr, 27 Tage Urlaub ab dem 2. Jahr, 30 Tage Urlaub ab dem 3. Jahr
* Arbeitszeiten: nach Absprache (Schichtarbeit möglich)
* Langfristiger Einsatz mit Ziel zur Übernahme
Abteilungen:Elektroniker