Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.
Verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten, Erfahrungen und den nötigen Ehrgeiz, um in dieser Position erfolgreich zu sein Finden Sie es unten heraus.
Gehen Sie mit uns in die Zukunft.
Im Team unterstützen Sie bei der Büroadministration der Betriebsstelle sowie bei der Kundenbetreuung und -beratung. Dazu gehören folgende Aufgaben:
* Sie kümmern sich um administrative Tätigkeiten wie z. B. Terminkoordination, Weiterleitung von Wasserzählerablesungen oder die Aufbereitung von betrieblichen Daten
* Sie beraten Kunden, Eigentümer, Fremdfirmen, Behörden und Fachabteilungen im Rahmen von Standardfragen
* Sie sind für die Materialwirtschaft zuständig
* Sie unterstützen bei Planungs- und Baumaßnahmen bei Grundstücksentwässerungsanlagen und Trinkwasserhausanschlüssen
* Sie koordinieren die Vergabe von Standrohren
* Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (w/m/d) oder zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement mit einer hohen technischen Affinität
* Alternativ haben Sie eine erfolgreiche Ausbildung in einer anderen kaufmännischen Richtung, zum Tiefbaufacharbeiter (w/m/d), Rohrleitungsbauer (w/m/d), Anlagenmechaniker (w/m/d) oder Bauzeichner (w/m/d)
* Idealerweise haben Sie Berufserfahrung im Rohrleitungsbau
* Kenntnisse in den Regelwerken AE und AVB sind von Vorteil
* Bestenfalls beherrschen Sie die gängigen MS-Office-Anwendungen und haben erste Erfahrungen mit SAP IS-U gesammelt
* Sie arbeiten gerne im Team, gehen lösungsorientiert und strukturiert an Ihre Aufgaben heran und zeichnen sich durch Ihre Serviceorientierung aus
* Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B2
* Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B
* Flexible Arbeitszeitregelung
* Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 6 (inkl. 13. Monatsgehalt). xkxcfiw Für Quereinsteiger (w/m/d) der o. g. Alternativberufe entspricht die Eingruppierung für einen Entwicklungszeitraum der Entgeltgruppe 5.
* Betriebliche Altersvorsorge durch VBL
* 30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
* Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil
* Einarbeitung durch einen Jobpaten
* Moderne Besprechungsräume
* Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing
Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.