1. Freiburg im Breisgau, Offenburg, Rottweil Freiburg im Breisgau, Offenburg, Rottweil, Singen (Hohentwiel), Deutschland
2. Startdatum: 1. September 2026
3. DB InfraGO AG
4. Betrieb & Instandhaltung
5. Vollzeit (Unbefristet)
6. Job-Ref.: 532250
7. Ausbildung
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum 01. September 2026 suchen wir dich für die 2-jährige Ausbildung zum:zur Industrieelektriker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG. Du absolvierst deine Ausbildung an einem der folgenden Praxisstandorte: Rottweil, Singen, Freiburg (Breisgau), Offenburg oder Basel. Die Einsatzorte sind fußläufig vom Bahnhof zu erreichen. Außerdem besuchst du blockweise im Wechsel die Berufsschule und Ausbildungswerkstatt. Diese befinden sich entweder in Tuttlingen (Praxisort Rottweil und Singen) oder in Freiburg (Praxisort Freiburg, Offenburg oder Basel).Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
8. Du wirst Spezialist:in für die Wartung, Instandhaltung und Entstörung der Oberleitung
9. Erlernen von Grundlagen, wie z. B. dem Zusammenhang zwischen Spannung und Strom sowie den elektrischen Grundgrößen und Betriebsmitteln
10. Du erfährst, wie du technische Unterlagen fachkundig auswertest
11. Unfallverhütungsvorschriften und Arbeitssicherheit
Dein Profil:
12. Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt
13. Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau
14. Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gerne in deiner Freizeit
15. Mathe und Physik kannst du besonders gut
16. Die Arbeit im Team und im Freien macht dir Spaß
17. Deine engagierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus
Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.