Wir sind ein regionales, mittelständisches Unternehmen mit Tätigkeitsschwerpunkt im Bereich Bau- und Erschließungsträger für Wohnstandorte mit vorwiegend energieeffizienten Mehrfamilienhäusern.
Unsere Kernkompetenz liegt in der kompletten Entwicklung firmeneigener Grundstücke in Dresden und Umgebung.
Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten (Junior) Projektmanager /-in (m/w/d), der unsere Bauvorhaben von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe professionell begleitet.
* Verantwortliche Steuerung von Bauprojekten im Bereich Wohnungsbau
* Koordination aller Projektbeteiligten (Planer, Behörden, Fachingenieure, Bauunternehmen etc.)
* Überwachung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards
* Erstellung und Pflege von Projektplänen sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
* Betreuung der Bauherren und Sicherstellung einer professionellen Kommunikation
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten, gerne auch in Form von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten
* Kenntnisse in VOB, HOAI sowie relevanten baurechtlichen Vorschriften
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Teamfähigkeit
Bei Ökowert steht das Miteinander an erster Stelle. Als inhabergeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf eine offene und wertschätzende Kommunikation. Wir verstehen uns als ein Team, in dem sich jeder Mitarbeiter mit seinen Stärken einbringen kann.
Dank flacher Hierarchien arbeiten wir eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Wir pflegen eine freundliche Arbeitsatmosphäre in der das tägliche Miteinander, sowohl respektvoll als auch lösungsorientiert ist. Der offene Austausch zwischen allen Abteilungen und die schnelle Entscheidungsfindung ermöglichen es uns flexibel auf neue Herausforderungen zu reagieren.
Neben der Arbeit legen wir auch Wert auf den Spaß an der Arbeit durch einen unkomplizierten Austausch im Büro oder die Möglichkeit durch unser flexibles Arbeitszeitmodell eine gute Work-Life-Balance zu genießen
Dazu gehört bei Ökowert…
* ein unbefristeter sicherer Arbeitsplatz in Vollzeit
* ein zusätzlicher Freizeitausgleich durch flexibles Arbeitszeitkonto
* eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur
* Einarbeitung und fachliche Unterstützung durch erfahrenes Mitarbeiterteam
* ein moderner PC-Arbeitsplatz mit vielseitigen und interessanten Aufgabengebieten
* anspruchsvolle Projekte, die für unsere Kunden und die Gesellschaft nachhaltig sind
* gute Entwicklungschancen in einem dynamischen Unternehmensumfeld durch kontinuierliches Wachstum
* aktive Unterstützung in der beruflichen Weiterbildung
* regelmäßige Feedbackgespräche zur individuellen Förderung, z. B. durch Schulungen und Weiterbildung
* gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
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