Stellenbeschreibung
Eine Aufgabe, die heraufordert
* Du bist für die übergreifende Steuerung und Organisation von Leitungsbauprojekten im Zuständigkeitsbereich, z.B. Abstimmung zwischen den Projekten/Stakeholdern sowie Termin- und Aufgabenverfolgung, verantwortlich.
* Du nimmst projektübergreifende Berichts- und Risikomanagementaufgaben wahr.
* Darüber hinaus übernimmst du das Controlling von Projektbudgets und führst Planungs- und Prognosegespräche mit Projektleitungen durch.
* Die Umsetzung des Berichtswesens zu Projekten für interne und externe Stakeholder ergänzt dein Aufgabengebiet.
* Neben der Bewertung und Ableitung von Maßnahmen, erstellst du Entscheidungsvorlagen und stehst den Führungskräften in beratender Funktion zur Verfügung.
* Du steuerst die Weiterentwicklung des internen Projekt- und Prozessmanagements und wirkst bei der Vorbereitung und Durchführung von öffentlichen Genehmigungsverfahren mit.
Ein Background, der überzeugt
* Du bringst einen Hoch-/Fachhochschulabschluss sowie umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich mit.
* Egal, ob Young Professional oder berufserfahren - Du möchtest die Energiewende vorantreiben und arbeitest ziel- und ergebnisorientiert.
* Du denkst analytisch und bringst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft mit.
* Deine Arbeit verfolgst du mit Beharrlichkeit, Problemlösekompetenz und analytischem Denken.
* Mit den PC-Standardanwendungen (MS Office) sowie besonderen IV-Systeme wie SAP, Projektmanagementsystemen bist du vertraut.
* Fachkundige Deutsch- und Englischkenntnisse sind für diese Position genauso bedeutend wie ein Führerschein der Klasse B bzw. 3.
Ein Umfeld, das begeistert
* Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
* Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an innovativen Energielösungen mit dem Schwerpunkt der Dekarbonisierung des Gebäudebestandes arbeiten.
* Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
* Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
* Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
* Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.